Трудовое право является важной основой для формирования социального законодательства. Принятие Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) ознаменовало собой завершение важнейшего этапа реформы трудового законодательства. Являясь результатом компромисса между интересами работников и работодателей, ТК РФ направлен на достижение между ними социального партнерства, обеспечение условий для эффективного, творческого труда. Принятие Кодекса дало импульс дальнейшему обновлению нормативных правовых актов о труде и преодолению неполноты в правовом регулировании отношений в сфере труда.
ВВЕДЕНИЕ
1.ФУНКЦИИ ТРУДОВОГО ПРАВА
2.СИСТЕМА ТРУДОВОГО ПРАВА
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Конституция РФ
2.Трудовой кодекс Российской Федерации
3. Луганцев В.М. - Трудовое право. Учебник. М., 2022
4. Лазарев В.В. Общая теория права. – М., 2021.