Целью курсовой работы является разработка рекомендаций по совершенствованию организации обучения персонала в ООО «Кофейни Сибири».
Объект исследования – ООО «Кофейни Сибири».
Предмет исследования – методы обучения персонала в ООО «Кофейни Сибири».
Достижение поставленной цели потребовало решения следующих задач:
- рассмотреть теоретические аспекты организации обучения персонала;
- исследовать организацию обучения персонала в ООО «Кофейни Сибири»;
- разработать мероприятия по совершенствованию организации обучения персонала в ООО «Кофейни Сибири».