В таблице ниже приведены элементы организационного обеспечения деятельности. Какие соответствующие им пропущенные направления организационного обеспечения деятельности персонала (1-4) должны быть внесены в правый столбец таблицы?
В таблице ниже приведены элементы организационного обеспечения деятельности. Какие соответствующие им пропущенные направления организационного обеспечения деятельности персонала (1-4) должны быть внесены в правый столбец таблицы?
1) Улучшение организации подбора, подготовки и повышения квалификации кадров; 2) совершенствование нормирования труда; 3) рационализация режимов труда и отдыха; 4) рационализация приемов и методов труда.
1) Совершенствование нормирования труда, 2) рационализация приемов и методов труда; 3) рационализация режимов труда и отдыха; 4) улучшение организации подбора, подготовки и повышения квалификации кадров.
1) Улучшение организации подбора, подготовки и повышения квалификации кадров; 2) рационализация режимов труда и отдыха, 3) совершенствование нормирования труда; 4) рационализация приемов и методов труда.
1) Рационализация приемов и методов труда; 2) совершенствование нормирования труда; 3) рационализация режимов труда и отдыха; 4) улучшение организации подбора, подготовки и повышения квалификации кадров.
В таблице ниже приведены элементы организационного обеспечения деятельности. Какие соответствующие им пропущенные направления организационного обеспечения деятельности персонала (1-4) должны быть внесены в правый столбец таблицы?
1) Улучшение организации подбора, подготовки и повышения квалификации кадров; 2) совершенствование нормирования труда; 3) рационализация режимов труда и отдыха; 4) рационализация приемов и методов труда.
1) Совершенствование нормирования труда, 2) рационализация приемов и методов труда; 3) рационализация режимов труда и отдыха; 4) улучшение организации подбора, подготовки и повышения квалификации кадров.
1) Улучшение организации подбора, подготовки и повышения квалификации кадров; 2) рационализация режимов труда и отдыха, 3) совершенствование нормирования труда; 4) рационализация приемов и методов труда.
1) Рационализация приемов и методов труда; 2) совершенствование нормирования труда; 3) рационализация режимов труда и отдыха; 4) улучшение организации подбора, подготовки и повышения квалификации кадров.
