75 странниц по ап.вуз 60%
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ........................................................................................................ 7
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ТРУДОВОЙ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА .................................................................................................. 10
1.1. Мотивация персонала: сущность, задачи, основные направления и теории 10
1.2. Особенности трудовой мотивации на предприятиях нефтегазохимического комплекса............................................................................................................................ 15
1.3. Оценка эффективности методов мотивации в современных условиях..... 20
ВЫВОДЫ ПО ГЛАВЕ 1................................................................................. 25
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ТРУДОВОЙ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ОАО "СУРГУТНЕФТЕГАЗ" СУРГУТСКОЕ УПНП И КРС............................. 27
2.1. Организационно-экономическая характеристика ..................................... 27
2.2. Анализ структуры и движения персонала ................................................. 32
2.3. Анализ эффективности существующей модели мотивации и стимулирования персонала............................................................................................................................ 37
ВЫВОДЫ ПО ГЛАВЕ 2................................................................................. 47
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ТРУДОВОЙ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ОАО "СУРГУТНЕФТЕГАЗ" СУРГУТСКОЕ УПНП И КРС................ 49
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию мотивации и стимулирования персонала .......................................................................................................... 49
3.2. Оценка эффективности разработанных рекомендаций.............................. 61
ВЫВОДЫ ПО ГЛАВЕ 3................................................................................. 62
ЗАКЛЮЧЕНИЕ............................................................................................... 65
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ................................... 67