отчет по практике в кадровом агентстве

готовая практическая часть дипломно
много таблиц и рисунков
высокая оригинальност
Целью практики является изучение процессов подбора персонала в организации
Для достижения поставленной цели были выдвинуты следующие задачи
- Изучить особенности деятельности кадрового агентства «-»
- Проанализировать процедуру подбора персонала через кадровое агентство «-»
- Выявить основные проблемы, которые возникают при процедуре подбора персонала через кадровое агентство «-»
- Разработать рекомендации по совершенствованию процедуры подбора персонала через кадровое агентство «-»
- Оценить экономическую и социальную эффективность предложенных мероприятий по совершенствованию процедуры подбора персонала через кадровое агентство «-»
Объект исследования - процедура подбора персонала через кадровое агентство «-»
Предмет исследования - причины и факторы, обуславливающие проблемы при процедуре подбора персонала через кадровое агентство «-»
Методы исследования - теоретический анализ, специальные тесты и собеседования, беседа с претендентом на должность, тестирование в качестве отбора персонала и др.

Введение………………………………………………………………………
1. Характеристика кадрового агентства «-»…………………….
2. Анализ существующей процедуры подбора персонала через кадровое
агентство «-»………………………………………………………..
3. Мероприятия по совершенствованию подбора персонала в кадровом
агентстве «-»………………………………………………………..
4. Экономическое и социальное обоснование предложенных мероприяти
по повышению эффективности процедуры подбора персонала через кадровое
агентство «-»……………………………………………………….
Заключение…………………………………………………………………….
Библиографический список…………………………………………………..
Приложения

.....
30. http://ru.wikipedia.org/wiki
31. http://slovari.yandex.ru/dict/gl_social/article/1401/1401_550.HT
32. http://slovari.yandex.ru/dict/glossary/article/180/180_043.HT
33. http://www.consultant.ru/popular/tkrf
34. http://www.glossary.ru
35. http://www.hr-portal.ru/article/intervyu-po-kompetentsiyam-vzglyad-rossiiskogo-eichar
36. http://www.hr-portal.ru/node/79
37. http://www.jobrating.ru/Page363.html
38. http://www.mikten.ru/site/articles/executive_search
39. http://www.rb-service.ru/article8.htm
40. http://www.top-managers.ru/executiv
41. http://www.uniti.info/about.ph
42. www.gramota.ru\