Трудовой договор по законодательству РФ 2017

Актуальность темы исследования. В процессе своей жизнедеятельности, человек вступает в трудовые правоотношения, которые, в большинстве случаев, оформляются посредством трудового договора. Одновременно с этим, вопросы, непосредственно связанные с оформлением трудовых отношений, не теряют своей актуальности, а трудовой договор по-прежнему выступает в качестве важнейшего инструмента и института трудового права в целом. Кроме того, трудовой договор по праву является ключевым юридическим фактом, с которым законодатель связывает возникновение трудовых правоотношений.
Трудовому договору посвящён Раздел III «Трудовой договор» (ст. ст.56-90) Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 года №197-ФЗ (принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года, одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 года). Данный раздел является своего рода основным, а все остальные дополняющими, вытекающими и развивающими отношения, связанные с трудовой деятельностью.
Объект исследования представляет собой реально существующие общественные отношения, возникающие при заключении, реализации, изменения и прекращения трудового договора.
Предметом исследования ВКР являются нормы действующего законодательства, регламентирующие порядок заключения, изменения и расторжения трудового договора.
Цель исследования заключатся в комплексном анализе трудового договора.
Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач:
1. Рассмотреть историю возникновения и развития трудового законодательства о трудовом договоре;
2. Определить понятие трудового договора, раскрыть его признаки и структурные элементы;
3. Дать классификацию трудовым договорам, изучить его содержание и форму заключения;
4. Проанализировать основные этапы правового регулирования заключения, исполнения, изменения и расторжения трудового договора;
5. Установить ответственность сторон по трудовому договору.
Теоретической основой исследования явились научные труды: Абаева Т.В, Абалдуев В.А., Абузярова Н.А., Анисимов Л.Н., Бабицкий А.М., Беспалов Ю. Ф., Буянова М.О., Бондаренко К.А., Бондаренко Э.Н., Гладков Н.Г., Гребенщиков А.В., Гусов К.Н., Доброхотова Е.Н., Егоров В.И., Егорова О.А., Еремина С.Н., Зайцева О.Б., Захарова Н. А., Касьянова Г.Ю., Куренной А.М., Лукинова С.А., Лушников А.М., Лютов Н.Л., Петров А.Я., Сапфирова А.А., Симонян А.Г., Смирнов О.В., Тимшина К.А.
Нормативно-правовую основу исследования составили: Конституция Российской Федерации, Гражданский кодекс Российской Федерации, Трудовой кодекс Российской Федерации, первый, второй и третий Кодекс законов о труде РСФСР, постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации.
Эмпирическая основа исследования включает материалы трудовых споров, рассмотренных Балахнинским городским судом за последние 3 года, информационные ресурсы сети Интернет и правовые системы Консультант Плюс, Гарант.
Научная новизна заключается в комплексном исследование проблем, связанных с заключением, изменением и расторжением трудового договора в науке трудового права современного периода. В процессе исследования описано проявление нормативных требований к содержанию трудового договора, правил вступления трудового договора в законную силу, процесс заключения, изменения и расторжения трудового договора, а также иные уточнения, имеющие важное практическое значение.
Научно-практическая значимость исследования. Выводы и рекомендации, содержащиеся в данном исследовании, могут быть применены в процессе усовершенствования устройства правового регулирования труда, для оптимизации нормотворческой и правоприменительной деятельности, а также при подготовке изменений и дополнений в Трудовой кодекс РФ.
Структура работы соответствует требованиям, предъявляемым к ВКР и включает в себя: введение, три главы, разделенных на восемь параграфов, заключение и список использованной литературы.

Введение
Глава 1. Общее положение о трудовом договоре
1.1 История возникновения и развития трудового законодательства о трудовом договоре……………………………………………………………... 6
1.2 Понятие, признаки и элементы трудового договора…………………......14
1.3 Виды трудовых договоров…………………………………………………..20
Глава 2. Содержание, форма и заключение трудового договора
2.1 Содержание и форма трудового договора....................................................25
2.2 Правовое регулирование заключения и исполнения трудового договора.28
Глава 3. Изменение и расторжение трудового договора. Ответственность сторон по трудовому договору. Проблемы трудового законодательства
3.1 Изменение и расторжение трудового договора............................................34
3.2 Ответственность сторон по трудовому договору.........................................41
3.3 Проблемы трудового законодательства........................................................44
Заключение
Библиографический список
Приложения

1. Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ);
2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 29.07.2017) (с изм. и доп., вступ. в силу с 06.08.2017);
3. Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 01.07.2017);
Материалы судебной практики:
4. Определение Балахнинского городского суда от 23 июня 2017 г. по делу № 2-943/2017 2-943/2017~М-745/2017 М-745/2017;
5. Решение Балахнинского городского суда от 9 июня 2017 г. по делу № 2-758/2017 2-758/2017~М-534/2017 М-534/2017;
6. Решение Балахнинского городского суда от 14 июня 2017 г. по делу № 2-890/2017 2-890/2017~М-685/2017 М-685/2017;
7. Решение Балахнинского городского суда от 21 апреля 2017 г. по делу № 2-618/2017 2-618/2017~М-388/2017 М-388/2017;
Научная, учебная литература и статьи в периодических изданиях:
8. Абаева Т.В. Правовое регулирование расторжения трудового договора по соглашению сторон и по инициативе работника – М.: Проспект, 2014. – 128;
9. Абалдуев В.А., Бабицкий А.М., Трудовое право, практикум, Проспект, 2016 – 496 с.;
10. Абузярова Н.А., Заработная плата правовое регулирование, монография, РГ-пресс, 2016-216 с.;
11. Анисимов Л.Н. Трудовой договор. Права и обязанности сторон – М.: Деловой двор, 2009. с. 63;
12. Буянова М.О., Зайцева О.Б., Трудовое право России, учебник / под ред. Буянова М.О., Феникс, 2017-571 с.;
13. Гребенщиков А.В., Доброхотова Е.Н., Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации, научно – практический комментарий, постатейный // под ред. Маврина С.П., Проспект, 2016 – 1128 с.;
14. Гладков Н.Г., Реализация и защита трудовых прав и свобод и законных интересов работников, настольная книга профсоюзной организации, Проспект, 2015 – 928 с.;
15. Гусов К.Н., Лютов Н.Л., Трудовое право, учебник для бакалавров // под ред. Гусова К.Н., Проспект, 2016 – 632 с.;
16. Еремина С.Н., Право человека на труд и правовые формы его реализации, Языки славянских культур, 2013 – 296 с.;
17. Егоров В.И. Трудовой договор / В.И. Егоров, Ю.В. Харитонова - М.: Кнорус, 2017. – 456 с.;
18. Егорова О.А., Беспалов Ю. Ф., Настольная книга судьи по трудовым делам, научно – практическое пособие, Проспект, 2015 – 248 с.;
19. Захарова Н. А. Трудовое право - М.: Омега-Л, 2014. – 256 с.;
20. Касьянова Г.Ю. Трудовой договор - М.: АБАК, 2014. – 104 с.;
21. Куренной А.М., Бондаренко К.А., Трудовое право России, учебник // под ред. Куренной А. М., Проспект, 2016 – 624 с.;
22. Лукинова С.А., Правовое регулирование труда в субъектах Российской Федерации, учебное пособие, Проспект, 2016 – 192 с.;
23. Лушников А.М., Трудовые права в 21 веке: современное состояние и тенденции развития, монография, Проспект, 2016 – 272 с.;
24. Лютов Н.Л., Бондаренко Э.Н., Актуальные проблемы трудового права, учебник для магистров // под ред. Лютов Н.Л., Проспект, 2017-688 с.;
25. Петров А.Я. Трудовой договор. Учебно-практическое пособие для магистров - М.: Юрайт-Издат, 2013 . - 377 с.;
26. Сапфирова А. А., Защита трудовых прав работников Федеральной инспекцией труда, монография, Проспект, 2016-144 с.;
27. Симонян А. Г. Актуальные проблемы расторжения трудового договора и направления их решения // Молодой ученый. — 2017. — №19. — С. 238-240.;
28. Смирнов О. В., Буянова М. О. Трудовое право – М.: Проспект, 2014. - 496 с. ;
29. Тимшина К. А. Проблемы правового регулирования трудового договора // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2016. – Т. 11. – С. 1341–1345;
Электронные ресурсы:
30. Изменения в Трудовой кодекс РФ в отношении заключения трудового договора с подростками URL:https://zakon.ru/blog/2017/07/18/izmeneniya_v_trudovoj_kodeks_rf_v_otnoshenii_zaklyucheniya_trudovogo_dogovora_s_podrostkom;
31. Изменение трудового договора [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://www.grandars.ru;
32. Обобщения суда. Балахинский городской суд Нижегородской области http://balahninsky.nnov.sudrf.ru/modules.php?name=docum_ sud&rid=34;
33. Правовое регулирование индивидуальных трудовых споров URL:http://perviydoc.ru/v20985/?cc=1&page=8;
34. Судебная практика. Суды общей юрисдикции http://sudact.ru/practice/;
35. Трудовой договор как трудовая сделка URL:http://mylektsii.ru/5-103155.html