Цель работы - организация модели структуры управления организацией. Применение теоретических исследований в области управления предприятиями, изучение научных методов и приемов в практической деятельности предприятия. Для реализации этой цели были поставлены следующие задачи:
выявить функции управления и факторы, влияющие на организацию;
провести экспериментальную часть, которая позволит нам сделать основные выводы;
сформировать основные блоки управленческой деятельности;
разработать организационный проект совершенствования функционального разделения труда системы управления организации.
Предмет - структура управления ОАО «Прогресс».
Объект - организация ОАО «Прогресс».
Методы исследования - В курсовой работе используются метод анализа литературы, изучения методической литературы по теме курсовой, правовой литературы, а так же исследование всех актуальных источников по данной тематике и применение свежих статей из интернета, книг и журналов в электронном виде.
ВВЕДЕНИЕ ………………………………………………………..3
ГЛАВА I. ОСНОВНЫЕ МЕТОДЫ ОРГАНИЗАЦИОННОГО МЕХАНИЗМА СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ 6
1.1 СУЩНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ …………………………………..6
1.2.РАЗДЕЛЕНИЕ ТРУДА, СОДЕРЖАНИЕ, ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ …………………………...8
1.3.ВИДЫ ДЕПАРТАМЕНТАЛИЗАЦИИ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ, ФУНКЦИИ И ОСОБЕННОСТИ В ПРИМЕНЕНИИ ………………………………………………………12
Вывод после 1-ой главы: 14
ГЛАВА II. ПРОЦЕСС ФОРМИРОВАНИЯ 15
ОРГАНИЗАЦИОННОГО МЕХАНИЗМА 15
2.1 КОНЦЕПЦИЯ ХОДА ЗАРОЖДЕНИЯ СТРУКТУРЫ ОРГАНИЗАЦИИ …………………...15
2.2 ПОСЛЕДОВАТЕЛЬНОСТЬ РАЗРАБОТКИ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ ……..16
Вывод после 2-ой главы: 19
ГЛАВА III. СОЗДАНИЕ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ, АНАЛИТИЧЕСКОЕ ЗАКЛЮЧЕНИЕ ПО УПРАВЛЕНИЮ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОЕКТОМ 20
3.1.ОСНОВНЫЕ МЕТОДЫ ФОРМИРОВАНИЯ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ …………….20
3.2.СИСТЕМНЫЙ АНАЛИЗ КУРСОВОГО ПРОЕКТА …………………………………22
ОСНОВНЫЕ ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ: ………………………………………………23
ПРОДУКЦИЯ: ………………………………………………………23
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ………………………………………………………30
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ ………………………………………..34
ПРИЛОЖЕНИЯ ………………………………………………………37