Готовые и правильные ответы на тест "Командная работа и лидерство" - Синергия.
Результат сдачи 100 ИЗ 100.
Вопросы ниже, после покупки вы получаете WORD файл с этими вопросами и ответами.
Дата сдачи: недавно.
Такое проявление невербального лидерства, как мобилизация, представляет собой …
Метод, направленный на изучение социально-психологического климата, характера отношений и структуры коллектива, позволяющий выявить лидера, называется …
Личностные качества и навыки пристально изучались в рамках…
Власть, построенная на традиции и силе личных качеств и особенностей лидера, – это …
Одна из форм обучения на рабочем месте, акцент в которой делается на практическую составляющую, называется …
Состояние обоюдной готовности к приему и передаче сообщений характеризует … функцию общения
Волновые характеристики деятельности мозга, показывающие расслабление на фоне бодрствования, называются …
В конце XIX – начале ХХ в. возникают такие концепции лидерства, как …
Для того чтобы сообщение звучало убедительно, оно должно
По мнению представителей …, лидером является тот, кто лучше организует группу для решения конкретной задачи
Обмен информацией становится возможен, если коммуникатор и реципиент используют … систему кодирования и декодирования информации
Код идеального лидера (по И. Адизесу) – это …
Ситуационная теория лидерства нашла свое отражение в работах …
Установите соответствие аспектов лидерства и их содержания:
Расставьте в правильной последовательности этапы развития группы (команды):
4 этап формирования° 2 бурления° 5 нормирование 1 этап функционирования° 3 распад°
Область применения, как основание классификации, позволяет выделять такие виды коучинга, как
Правила, вырабатываемые и принятые группой, которые обязаны соблюдать ее члены, называются групповыми …
Одним из условий образования малой группы является …
В качестве дополнительной компетенции наставника …
Управленческая решетка Р. Блейка и Дж. Моутон включает … стили руководства
Эмоционально окрашенное отношение к себе в разных конкретных ситуациях и различных видах деятельности называется …
Коммуникация между индивидами без использования слов, представленных в прямой или какой- либо знаковой форме, – это …
… – это феномен воздействия или влияния индивида на мнения, оценки, отношения и поведение группы в целом или отдельных ее членов
Лидерс
Форма наставничества, к которой относится высказывание «Делай, как я», – это … Ответ: прямая передача личного опыт
Форма наставничества, к которой относится высказывание «Посмотри, что получается», – это …
Управление собственными психическими состояниями и поведением в рамках сложившихся ситуаций называется …
Автором теоретических положений о «Я-концепции» является …
Одним из условий образования малой группы является …
Обмен информацией становится возможен, если коммуникатор и реципиент используют … систему кодирования и декодирования информации
Согласно …, тот, кто лучше организует группу для решения конкретной задачи, является лидером
Сущность эффекта… заключается в формировании нереалистичного восприятия другого
Теория, в которой лидерство рассматривается как процесс организации межличностных отношений в группе, а лидер – как субъект управления этим процессом, является…
Установите соответствие между источниками власти и механизмами их влияния
Код идеального лидера (по И. Адизесу) – это…
Основой власти … выступает возможность руководителя наказывать, препятствовать достижению целей и потребностей исполнителей
Конформизм особенно сильно развивается в тех случаях, когда велико … группы, а человек испытывает большую потребность в одобрении
Эмоционально окрашенное отношение к себе в разных конкретных ситуациях и различных видах деятельности называется …
Власть, построенная на традиции и силе личных качеств и особенностей лидера, – это …
Вопрос «Что нужно сделать?» в индивидуальном коучинге относится к этапу
Основные системные требования, предъявляемые к лидеру группы: …
... - это микродвижение лицевых мышц, создающее смену эмоциональных выражений лица
... - это свойство группы, связанное с ценностно-ориентационным единством и
член группы наиболее болезненно переживает изменения, происходящие в коллективе
В качестве ... выступают: выделение лидера из толпы, подчеркивание его исключительности, сплочение последователей и обеспечение преданности масс вождю
В трудах Роберта Розенталя описан .
Говоря об эффективности общения, следует учитывать, что на этапе «высказал услышал- раскодировал-понял» теряется или искажается до ... информации
Одна из форм обучения на рабочем месте, акцент в которой делается на практическую составляющую, называется …
Установите последовательность этапов осуществления наставничества:
Вспомнив мультфильм «Маугли», можно утверждать, что теория лидерства, последователями которой были инициированы перевыборы вожака стаи, после того как Акелла промахнулся,
называется …
Расставьте в правильной последовательности этапы развития группы (команды):
4этап формирования 2бурления 5нормирование 1этап функционирования 3распад (выше верная расстановка) порядок верный : 12345
Наибольшую известность получила типология трех стилей лидерства, автором которой является
Свойства общей моторики различных частей тела изучает …
Власть, построенная на традиции и силе личных качеств и особенностей лидера, – это …
Член группы, который направляет группу к ее целям, подводит итог того, что в ней уже произошло, выявляет отклонения от намеченного курса, действует исходя из роли …
Как правило, в социальной психологии минимальное количество членов малой группы – …
... – это феномен воздействия или влияния индивида на мнения, оценки, отношения и поведение группы в целом или отдельных ее членов
Управление собственными психическими состояниями и поведением в рамках сложившихся ситуаций называется ...
Принцип лидерского поведения, отражающий важность самосознания, – это принцип … и оптимизма
Способность эффективно использовать все имеющиеся источники власти для превращения созданного для других видения в реальность – это …
Устойчивый способ поведения для побуждения последователей к достижению поставленной цели — это …
Члены коммуникационной сети …чаще всего бывают удовлетворены взаимодействием друг с другом