Ответы представлены на ИТОГОВЫЙ ТЕСТ (в тесте 20 вопросов)
Правовое регулирование профессиональной деятельности.mosap_БАК
Результат - 95 баллов
Перед покупкой сверьте список вопросов и убедитесь, что вам нужны ответы именно на эти вопросы!
С вопросами вы можете ознакомиться ДО покупки.
Для быстрого поиска вопроса используйте Ctrl+F.
При возникновении вопросов или необходимости пройти тест по другому предмету пишите в личные сообщения https://studwork.ru/mail/259571
Другие мои работы можно найти по ссылке https://studwork.ru/shop?user=259571
Ответы вы сможете скачать сразу после покупки.
Темы:
Тема 1 Конституционное право
Тема 2 Гражданское право
Тема 2.1 Конституционное право
Тема 3 Трудовое право
Что входит в предмет конституционного права РФ?
· Общественные отношения, связанные с конституционным строем и устройством государства, правовым статусом личности, организацией и деятельностью органов государства и местного самоуправления;
· Общественные отношения, возникающие по поводу приобретения гражданства РФ, трудовой деятельности иностранных граждан на территории РФ и несения ими уголовной ответственности в случае совершения преступлений;
· Общественный отношения в области экономики с участием госкорпораций, их взаимодействия с иностранными компаниями и заключения международных соглашений в различных сферах сотрудничества.
Днем полного увольнения работника с работы считается:
· Последний день работы
· Следующий за последним днем работы
· День выдачи трудовой книжки
Под субъектами гражданского права понимаются
· физические лица
· граждане РФ, иностранные граждане и лица без гражданства
· любые физические и юридические лица, которые в соответствии с ГК РФ могут быть носителями юридических прав и обязанностей
Что понимается под правоспособностью, в соответствии со ст.17 ГК РФ
· возможность иметь гражданские права и нести обязанности
· способность обладания правами
· возможность самостоятельного осуществления прав и исполнения обязанностей
Если иное не предусмотрено самим законом, федеральные законы вступают в силу
· в день регистрации в органе юстиции
· в день опубликования
· через 10 дней после официального опубликования
Локальные источники трудового права-это...
· Нормативно-правовые акты, принятые правительством РФ.
· Нормативно-правовые акты, принятые федеральным собранием.
· Правовые акты, принятые собраниями коллективов на уровне предприятий, учреждений, организаций.
Что, согласно Конституции РФ, является высшей ценностью?
· Человек, его права и свободы;
· Целостность и неприкосновенность территории РФ;
· Народ как носитель суверенитета и единственный источник власти в РФ.
Какие субъекты РФ имеют свою конституцию и законодательство?
· Только республики;
· Республики и автономные округа;
· Республики, автономные округа и автономные области.
Урегулированные нормами гражданского права общественные отношения это
· отношения граждан в сфере экономического оборота
· гражданские правоотношения
· отношения в сфере финансовой деятельности государства
Конституционная правоспособность – это:
· признаваемая, неотчуждаемая и гарантируемая способность каждого человека иметь с рождения права, свободы и выполнять обязанности в соответствие с общепризнанными началами и правовыми нормами международного и национального законодательства;
· закрепленное Конституцией РФ право гражданина избираться и быть избранным в органы государственной власти и местного самоуправления, а также участвовать в референдуме;
· предусмотренный Главой 9 Конституции РФ особый порядок принятия поправок и пересмотра ее положений.
При приеме на работу не требуется документ:
· паспорт
· свидетельство о рождении
· трудовая книжка
Как называется вступительная часть Конституции РФ?
· Преамбула;
· Введение;
· Вступление.
К источникам трудового права относятся:
· Только нормативно - правовые акты, которые составляют систему законодательства о труде
· Какие - либо нормативно-правовые акты, которые содержат нормы, направленные на регулирование трудовых отношений.
· Все нормативно - правовые акты, которые содержат нормы поведения работника
Действие коллективного договора предприятия распространяется на:
· только на администрацию.
· только на временных рабочих.
· На всех членов (субъектов) предприятия.
Виды трудового договора по срокам действия:
· срочный, бессрочный, на время определенной работы.
· Срочный, бессрочный.
· Краткосрочный, среднесрочный, на время определенной работы.
Прогулом считается:
· Отсутствие на рабочем месте свыше 3х часов
· Отсутствие на работе свыше 3х часов
· Отсутствие на рабочем месте в течении дня
Что относится к основным принципам гражданского права
· принцип публичности
· принцип гласности
· принцип свободы договора
Трудовой договор может прекратится по инициативе:
· Собственника, работника, профсоюза.
· Собственника, работника, сотрудников милиции.
· Работника, членов его семьи.
Срок регистрации трудового договора физ/ лиц.- работодателем:
· 7 дней
· 3 дня
· 10 дней с момента заключения
Срок действия дисциплинарного взыскания:
· 1 год
· 3 года
· 6 месяцев
Ночным считается рабочее время с:
· с20.00 до 8.00
· с18.00 до 6.00
· с 22.00 до 6.00
Кому или чему, согласно Конституции РФ, подчиняются судьи?
· Конституции РФ и федеральному закону;
· Президенту РФ и его указам;
· Правительству РФ.
По общему правилу сделки, совершенные гражданином в возрасте до 14 лет, это сделки
· ничтожные
· оспоримые
· действительные
Сфера применения контрактов определяется:
· Сторонами трудового договора
· Законодательством РФ
· Конституцией РФ.
Гражданское право регулирует
· финансовые и другие денежные отношения, возникающие в обществе
· имущественные и личные неимущественные отношения
· все экономические отношения, возникающие в обществе