Трудовое право. Синергия. Ответы на тест.

Регистрируйтесь по ссылке https://studwork.ru/?p=273012 и вы сможете получить готовую работу.

Для вашего удобства работа в PDF файле.

Воспользуйтесь поиском Ctrl+F.

35 вопросов

Ответы выделены в документе.

Последняя сдача 28.12.2022 на 97 баллов

Вопросы в документе в алфавитном порядке

Вы покупаете ответы на вопросы, которые указаны ниже

1.     Возраст, с которого допускается заключение трудового договора, – …

2.     Выделяют такой вид рабочего времени, как …

 3.     Днем увольнения работника считается …

  4.     Если изменяется рабочее место у работника в пределах данной организации и при этом не изменяется трудовая функция, то в данном случае будет иметь место …

5.     Заработная плата должна выплачиваться не реже чем …

 6.     Испытательный срок для руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров, их заместителей, руководителей филиалов и представительств устанавливается не свыше …

7.     К источникам трудового права в РФ относят …

8.     Классификация трудовых договоров проведена в зависимости от …

9.     К межотраслевым трудового права относится …

10.  К обязательным условиям трудового договора относится …

11.  Метод российского трудового права включает такой способ, отражающий всю суть управления трудом с помощью права с государственной стороны, как …

· 12.  На создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие работников, направлена … функция трудового права

    13.  Ночным временем суток, согласно трудовому законодательству, считается время с …

 14.  Основанием возникновения, изменения и прекращения трудовых правоотношений является …

·  15.  Основанием для изменения трудового договора является …

·     

16.  Основные принципы правового регулирования трудовых отношений закреплены в …

·  

17.  Перечень категорий работников, которым устанавливается ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за особый характер работы, а также минимальная продолжительность этого отпуска и условия его предоставления, устанавливается …

·       Правительством РФ

·       работодателем

·       органами местного самоуправления

·       органами прокуратуры

18.  Предельная нормальная продолжительность рабочей недели для всех работников, заключивших трудовой договор, не должна превышать … в неделю

·       24 ч.

·       36 ч.

·       40 ч.

·       42 ч.

19.  Предельно допустимая продолжительность сверхурочных работ в течение года – это …

·       100 ч.

·       120 ч.

·       130 ч.

·       4 ч.

20.  Прекращая трудовой договор, в трудовую книжку включают такие сведения, как …

·       наименование, дата и номер документа, на основании которого была внесена запись (например, приказ работодателя)

·       членство в профсоюзном органе

·       финансовое состояние работника

·       дата подачи заявления работником

·       заявления о расторжении трудового договора

21.  При заключении трудового договора поступающий на работу иностранный гражданин или лицо без гражданства предъявляет работодателю …

·       путевой лист

·       военный билет

·       договор на иностранном языке

·       договор (полис) добровольного медицинского страхования, действующий на территории РФ

22.  При прекращении трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку в …

23.  При смене собственника имущества организации сокращение численности или штата работников допускается только после …

·       государственной регистрации перехода права собственности

·       расторжения трудового договора с руководителем организации

·       выплаты работникам выходных пособий

·       согласования с органами исполнительной власти субъекта РФ

24.  Продолжительность дополнительного отпуска для работников с ненормированным рабочим днем составляет не менее …

·       10 календарных дней

·       2 календарных дней

·       3 календарных дней

·       5 календарных дней

25.  Работник имеет право на …

·       моральную поддержку от работодателя

·       получения денежных призов от работодателя

·       рабочее место

·       получение мотивации от работодателя

26.  Работник обязан предупредить письменно работодателя об увольнении по собственному желанию без уважительной причины не позднее чем за …

·       две недели

·       один месяц

·       три недели

·       три дня

27.  Работодатель в соответствии с трудовым законодательством обязан …

·       своевременно уплачивать налоги с заработной платы работника

·       соблюдать законы и иные нормативные акты о труде, условия коллективного договора

·       повышать мотивацию работников

·       обеспечить безубыточную работу организации

28.  Работодатель обязан …

·       обеспечивать работника продуктами питания

·       обеспечивать работников оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения ими трудовых обязанностей

·       поздравлять работника с праздниками

·       предоставлять работникам бесплатные путевки в санаторий раз в пять лет

29.  Работодатель обязан установить сокращенное рабочее время …

30.  Работодатель обязан устанавливать режим неполного рабочего времени по заявлению …

·       работника в возрасте 18 лет

·       женщин, имеющих 2 и более детей в возрасте с 16 до 18 лет

·       беременной женщины

·       пенсионера

31.  Система трудового права представляет собой …

·       регламент трудовых отношений

·       Трудовой кодекс РФ

·       состав, соотношение, расположение последовательно по предмету, ими регулируемому, всех актов трудового законодательства в едином их комплексе

·       группу норм, регулирующих трудовые отношения

32.  С … может быть расторгнут трудовой договор за совершение им виновных действий при непосредственном обслуживании денежных или товарных ценностей, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя

·       работником, с которым заключен договор об индивидуальной или коллективной материальной ответственности,

·       работником банка

·       работником торговли

·       любым работником

33.  Срок трудоустройства, согласно трудовому законодательству, …

34.  Трудовое право – это …институт права

·       одна из систем в законодательстве

·       раздел науки

·       отрасль права

35.  Трудовой договор подлежит прекращению по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, в связи …