Разработка проекта по оптимизации работы службы отдела кадров

Тема дипломной работы: Разработка проекта по оптимизации работы службы отдела кадров

Целью дипломной работы является всестороннее изучение и разработка предложений по оптимизации работы службы управления персоналом в организации.

Задачи исследования:

- рассмотреть место отдела кадров в структуре управления кадрами;

- изучить структуру и функции отдела кадров в организации;

- рассмотреть особенности формирования отдела кадров в организации;

- дать общую организационно-экономическую характеристику деятельности ООО «МассимоДутти»;

- провести анализ кадровых процессов на предприятии;

- провести анализ деятельности отдела кадров персоналом ;

- разработать проект по оптимизации работы отдела кадров в ООО «МассимоДутти».

Объект исследования - ООО «МассимоДутти».

Предмет исследования – работа отдела кадров.

Гипотеза исследования – оптимизация работы отдела кадров помогает предприятию снизить текучесть кадров, тем самым увеличивая эффективность предприятия.

Практическая значимость исследования заключается в том, что разработанный проект может быть использован руководством ООО «МассимоДутти».

ВВЕДЕНИЕ 3

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОПТИМИЗАЦИИ РАБОТЫ СЛУЖБЫ ОТДЕЛА КАДРОВ 5

1.1. Место отдела кадров в структуре управления кадрами 5

1.2. Структура и функции отдела кадров в организации 7

1.3. Особенности формирования отдела кадров в организации 10

ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ПРЕДПОСЫЛОК РАЗРАБОТКИ ПРОЕКТА ОПТИМИЗАЦИИ РАБОТЫ СЛУЖБЫ ОТДЕЛА КАДРОВ В ООО «МАССИМО ДУТТИ» 21

2.1. Общая организационно-экономическая характеристика деятельности 21

2.2. Анализ кадровых процессов на предприятии 28

2.3. Анализ деятельности отдела кадров персоналом 33

ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ПРОЕКТА ПО ОПТИМИЗАЦИИ РАБОТЫ СЛУЖБЫ ОТДЕЛА КАДРОВ В ООО «МАССИМО ДУТТИ» 40

3.1. Резюме проекта 40

3.2.Содержание проекта 43

3.3.Оценка эффективности проекта 45

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 50

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 52

ПРИЛОЖЕНИЯ 54