Учебная Ознакомительная практика
Спортивный менеджмент
Сдано и проверено На Отлично! 95 баллов!
В демо-файлах есть фотографии фрагментов работы + приложено индивидуальное задание - обязательно сверьте перед покупкой работы!)
Второй (другой) вариант этой работы, которую выполняла я на 90 баллов, расположен в моем магазине по ссылке: https://studwork.ru/shop/223456-sinergiya-uchebnaya-oznakomitelnaya-praktika-sportivnyy-menedjment-na-otlichno-90-ballov
Факультет Индустрии спорта
Направление подготовки /специальность: 38.03.02 Менеджмент
Профиль/специализация: Спортивный менеджмент
Содержание индивидуального задания на практику:
Виды работ
2.1. Кейс-задача № 1. Выберите любую организацию физкультурно-спортивной направленности для проведения исследования. Составьте описание исследуемой организации: наименование и организационно-правовая форма (по ОКОПФ); территориальное размещение; виды экономической деятельности (по ОКВЭД); виды производимой продукции или оказываемых услуг (работ); формулировка миссия; основные факторы внешней среды, их влияние на деятельность организации; долгосрочные (стратегические) цели.
Опишите требуемые профессиональные компетенции менеджера высшего звена управления.
2.2. Кейс-задача № 2. Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные актуального годового отчета или иными документами, находящимися в открытом доступе), опишите координационный профиль организации; организационную структуру (стратегическая вершина, средняя линия, техноструктура, вспомогательный персонал, операционное ядро).
2.3. Кейс-задача № 3. Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами, находящимися в открытом доступе, опишите модель планирования деятельности исследуемой организации: основные задачи планирования; виды организационных планов и их предназначение. Разработайте перечень мероприятий предварительного контроля основных показателей плана исследуемой организации
2.4. Кейс-задача № 4. Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами в открытом доступе, опишите модель мотивации исследуемой организации: основные теории и основные виды стимулирования, применяемые ее менеджментом.
Сформулируйте конкретные предложения по совершенствованию системы мотивации и стимулирования сотрудников в соответствии с моделью Абрахама Маслоу.
2.5. Кейс-задача № 5. Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами, находящимися в открытом доступе, опишите характерные черты организационной культуры исследуемой организации: укажите основные элементы и функции черты организационной культуры.
Постройте текущий и перспективный профили организационной культуры организации (по модели К. Камерона и Р. Куинна). По модели К. Камерона и Р. Куинна опишите общую характеристику организационной культуры.
3 Систематизация собранного нормативного и фактического материала.
4 Оформление отчета о прохождении практики.
5 Защита отчета по практике.
Если Вам нужны еще какие-то работы, но Вы не нашли их в моем магазине – пишите мне в личные сообщения, я выложу!
Мой профиль: https://studwork.ru/info/527571
У меня есть почти всё и на высокий балл! Пишите в личку!)