Организация кадрового делопроизводства ТЕСТ-1 НСПК
Оценка 100,00 из 100,00
Вопрос 1
В целях упорядочения документов, образующихся в процессе кадрового делопроизводства, составляется:
Выберите один ответ:
a. номенклатура дел
b. штатное расписание
c. служебный архив
d. реестры входящей, исходящей и внутренней документации
Вопрос 2
Выберите документ, относящийся в группе учетных документов:
Выберите один ответ:
a. приказ о дежурстве
b. личная карточка работника
c. штатное расписание
d. учетная политика
Вопрос 3
Выберите документы. которые относятся к распорядительным:
Выберите один ответ:
a. трудовой договор
b. правила внутреннего трудового распорядка
c. приказ
d. заявление работника с резолюцией руководителя
Вопрос 4
Выберите перечень локальных нормативных актов, которые должны быть обязательно у любого работодателя:
Выберите один ответ:
a. Правила внутреннего трудового распорядка, Штатное расписание, Положение об обработке и защите персональных данных
b. Положение об оплате труда работников, Правила внутреннего трудового распорядка, Графики сменности
c. Положение об обработке и защите персональных данных работников, Штатное расписание, Графики сменности
d. Правила внутреннего трудового распорядка, Положение об обработке и защите персональных данных, Положение о коммерческой тайне
Вопрос 5
Выберите признак локального нормативного акта:
Выберите один ответ:
a. принимают работодатели-физические лица
b. принимают работодатели для предоставления контролирующим органам
c. рассчитан на неоднократный характер применения
d. рассчитан на неопределенный круг лиц
Вопрос 6
График сменности:
Выберите один ответ:
a. является обязательным локальным нормативным актом при наличии сменного режима работы
b. является обязательным локальным нормативным актом
c. не является локальным нормативным актом
d. является необязательным локальным нормативным актом
Вопрос 7
Для оформления структуры, штатного состава и штатной численности организации в соответствии с ее уставом применяется:
Выберите один ответ:
a. устав
b. табель о рангах
c. штатное расписание
d. номенклатура дел
Вопрос 8
До подписания трудового договора работодатель обязан:
Выберите один ответ:
a. получить заключение по результатам предварительного медицинского осмотра
b. обеспечить работника пропуском для допуска на территорию работодателя
c. обеспечить выдачу работнику средств индивидуальной защиты, если работник принимается на работу с вредными и (или) опасными условиями труда
d. ознакомить работника под роспись с локальными нормативными актами
Вопрос 9
Документы в личном деле располагаются:
Выберите один ответ:
a. по видам документов
b. по срокам хранения
c. в хронологическом порядке
d. в алфавитном порядке
Вопрос 10
Журнал регистрации документов хранится:
Выберите один ответ:
a. до минования надобности
b. срок хранения журнала равен сроку хранения документов, зарегистрированных в нем
c. 5 лет
d. 50 лет
Вопрос 11
Заголовок дела в номенклатуре дел должен:
Выберите один ответ:
a. дублировать название организации
b. четко и в обобщенной форме отражать основное содержание и состав документов дела
c. быть выделен жирным шрифтом
d. быть написан красным шрифтом
Вопрос 12
Запрещается группировать в дела:
Выберите один ответ:
a. документы для служебного пользования
b. документы, подлежащие возврату
c. секретные документы
d. архивные документы
Вопрос 13
Из какого документа можно получить информацию о сроке полномочий руководителя?
Выберите один ответ:
a. штатное расписание
b. положение о персонале
c. правила внутреннего трудового распорядка работников
d. устав организации
Вопрос 14
Инструкции по охране труда должны пересматриваться работодателем:
Выберите один ответ:
a. с частотой, определяемой по решению руководителя
b. каждые 3 года
c. каждые 5 лет
d. каждый год
Вопрос 15
Инструкции по охране труда разрабатывают:
Выберите один ответ:
a. по усмотрению руководителя
b. для каждой должности
c. для каждого подразделения
d. для организации в целом
Вопрос 16
Исчисление срока хранения документов производится:
Выберите один ответ:
a. с 1 января года, следующего за годом окончания их делопроизводства
b. с даты определения срока хранения
c. в зависимости от вида документов, согласно распоряжению руководителя организации
d. с даты передачи документа в архив
Вопрос 17
Кадровая служба – это:
Выберите один ответ:
a. внутренний надзорный орган за соблюдением трудовых прав сотрудников
b. структурное подразделение, уполномоченное осуществлять функции начисления заработной платы
c. внутренний контрольный орган за соблюдением трудовых прав сотрудников
d. структурное подразделение, уполномоченное осуществлять управление персоналом и организационно-методическое руководство мероприятиями по управлению персоналом, реализуемыми в организации
Вопрос 18
Максимальное количество листов в личном деле:
Выберите один ответ:
a. 250
b. 225
c. 200
d. не ограничено
Вопрос 19
Номенклатура дел на предстоящий календарный год:
Выберите один ответ:
a. составляется в первом полугодии текущего года
b. составляется в последнем квартале текущего года
c. утверждается руководителем организации
d. подлежит регистрации в государственном или муниципальном архиве, согласно территориальной принадлежности юридического адреса организации
Вопрос 20
Охрана труда – это:
Выберите один ответ:
a. система обеспечения организации системой видеонаблюдения для обеспечения безопасности работников
b. система профилактики нарушений работниками правил безопасности
c. система обеспечения работников средствами индивидуальной защиты
d. система, которая направлена на обеспечение сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности
Вопрос 21
Правила внутреннего трудового распорядка регламентируют:
Выберите один ответ:
a. порядок приема и увольнения работников
b. размер заработной платы
c. условия выхода на пенсию
d. длительность трудовых отношений
Вопрос 22
Приказы по адресату делятся на:
Выберите один ответ:
a. массовые и единоличные
b. групповые и единоличные
c. групповые и индивидуальные
d. массовые и индивидуальные
Вопрос 23
Приказы по личному составу группируются в дела (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Выберите один или несколько ответов:
a. по дате издания приказа
b. в алфавитном порядке по фамилии сотрудника
c. по сроку хранения
d. по дате кадрового события
Вопрос 24
Приказы по личному составу регистрируются:
Выберите один ответ:
a. отдельно от приказов по основной деятельности
b. вместе с приказами по основной деятельности или отдельно от них, по усмотрению руководителя
c. вместе с приказами по основной деятельности
d. вместе с приказами по основной деятельности или отдельно от них, в зависимости от порядка, определенного номенклатурой дел
Вопрос 25
Принципами построения современной системы управления персоналом считаются:
Выберите один ответ:
a. эффективность подбора и расстановки сотрудников
b. выстраивание системы мотивации, основанной на индивидуальных достижениях работника
c. привлечение внешних кандидатов на руководящие должности
d. выстраивание системы поддержки руководителей
Вопрос 26
Унифицированные формы документов:
Выберите один ответ:
a. обязательны к применению государственными учреждениями
b. рекомендованы к применению государственными учреждениями
c. рекомендованы к применению всеми организациями
d. обязательны к применению всеми организациями
Вопрос 27
Формированием дел называется:
Выберите один ответ:
a. сшивка дел
b. группировка исполненных документов в дела в соответствии с номенклатурой
c. сбор материалов по каждому конкретному делу
d. регистрация документов
Вопрос 28
Чтобы составить номенклатуру дел, необходимо:
Выберите один ответ:
a. изучить состав и содержание документов, образующихся в деятельности организации
b. зарегистрировать все имеющиеся в организации документы
c. переписать все имеющиеся документы
d. нанять квалифицированных специалистов
Вопрос 29
Штатное расписание составляется по унифицированной форме:
Выберите один ответ:
a. Т-6
b. Т-2
c. Т-1
d. Т-3
Вопрос 30
Штатное расписание хранится:
Выберите один ответ:
a. до минования надобности
b. 75 лет
c. постоянно
d. 5 лет
Оценка 100,00 из 100,00
Вопрос 1
В целях упорядочения документов, образующихся в процессе кадрового делопроизводства, составляется:
Выберите один ответ:
a. номенклатура дел
b. штатное расписание
c. служебный архив
d. реестры входящей, исходящей и внутренней документации
Вопрос 2
Выберите документ, относящийся в группе учетных документов:
Выберите один ответ:
a. приказ о дежурстве
b. личная карточка работника
c. штатное расписание
d. учетная политика
Вопрос 3
Выберите документы. которые относятся к распорядительным:
Выберите один ответ:
a. трудовой договор
b. правила внутреннего трудового распорядка
c. приказ
d. заявление работника с резолюцией руководителя
Вопрос 4
Выберите перечень локальных нормативных актов, которые должны быть обязательно у любого работодателя:
Выберите один ответ:
a. Правила внутреннего трудового распорядка, Штатное расписание, Положение об обработке и защите персональных данных
b. Положение об оплате труда работников, Правила внутреннего трудового распорядка, Графики сменности
c. Положение об обработке и защите персональных данных работников, Штатное расписание, Графики сменности
d. Правила внутреннего трудового распорядка, Положение об обработке и защите персональных данных, Положение о коммерческой тайне
Вопрос 5
Выберите признак локального нормативного акта:
Выберите один ответ:
a. принимают работодатели-физические лица
b. принимают работодатели для предоставления контролирующим органам
c. рассчитан на неоднократный характер применения
d. рассчитан на неопределенный круг лиц
Вопрос 6
График сменности:
Выберите один ответ:
a. является обязательным локальным нормативным актом при наличии сменного режима работы
b. является обязательным локальным нормативным актом
c. не является локальным нормативным актом
d. является необязательным локальным нормативным актом
Вопрос 7
Для оформления структуры, штатного состава и штатной численности организации в соответствии с ее уставом применяется:
Выберите один ответ:
a. устав
b. табель о рангах
c. штатное расписание
d. номенклатура дел
Вопрос 8
До подписания трудового договора работодатель обязан:
Выберите один ответ:
a. получить заключение по результатам предварительного медицинского осмотра
b. обеспечить работника пропуском для допуска на территорию работодателя
c. обеспечить выдачу работнику средств индивидуальной защиты, если работник принимается на работу с вредными и (или) опасными условиями труда
d. ознакомить работника под роспись с локальными нормативными актами
Вопрос 9
Документы в личном деле располагаются:
Выберите один ответ:
a. по видам документов
b. по срокам хранения
c. в хронологическом порядке
d. в алфавитном порядке
Вопрос 10
Журнал регистрации документов хранится:
Выберите один ответ:
a. до минования надобности
b. срок хранения журнала равен сроку хранения документов, зарегистрированных в нем
c. 5 лет
d. 50 лет
Вопрос 11
Заголовок дела в номенклатуре дел должен:
Выберите один ответ:
a. дублировать название организации
b. четко и в обобщенной форме отражать основное содержание и состав документов дела
c. быть выделен жирным шрифтом
d. быть написан красным шрифтом
Вопрос 12
Запрещается группировать в дела:
Выберите один ответ:
a. документы для служебного пользования
b. документы, подлежащие возврату
c. секретные документы
d. архивные документы
Вопрос 13
Из какого документа можно получить информацию о сроке полномочий руководителя?
Выберите один ответ:
a. штатное расписание
b. положение о персонале
c. правила внутреннего трудового распорядка работников
d. устав организации
Вопрос 14
Инструкции по охране труда должны пересматриваться работодателем:
Выберите один ответ:
a. с частотой, определяемой по решению руководителя
b. каждые 3 года
c. каждые 5 лет
d. каждый год
Вопрос 15
Инструкции по охране труда разрабатывают:
Выберите один ответ:
a. по усмотрению руководителя
b. для каждой должности
c. для каждого подразделения
d. для организации в целом
Вопрос 16
Исчисление срока хранения документов производится:
Выберите один ответ:
a. с 1 января года, следующего за годом окончания их делопроизводства
b. с даты определения срока хранения
c. в зависимости от вида документов, согласно распоряжению руководителя организации
d. с даты передачи документа в архив
Вопрос 17
Кадровая служба – это:
Выберите один ответ:
a. внутренний надзорный орган за соблюдением трудовых прав сотрудников
b. структурное подразделение, уполномоченное осуществлять функции начисления заработной платы
c. внутренний контрольный орган за соблюдением трудовых прав сотрудников
d. структурное подразделение, уполномоченное осуществлять управление персоналом и организационно-методическое руководство мероприятиями по управлению персоналом, реализуемыми в организации
Вопрос 18
Максимальное количество листов в личном деле:
Выберите один ответ:
a. 250
b. 225
c. 200
d. не ограничено
Вопрос 19
Номенклатура дел на предстоящий календарный год:
Выберите один ответ:
a. составляется в первом полугодии текущего года
b. составляется в последнем квартале текущего года
c. утверждается руководителем организации
d. подлежит регистрации в государственном или муниципальном архиве, согласно территориальной принадлежности юридического адреса организации
Вопрос 20
Охрана труда – это:
Выберите один ответ:
a. система обеспечения организации системой видеонаблюдения для обеспечения безопасности работников
b. система профилактики нарушений работниками правил безопасности
c. система обеспечения работников средствами индивидуальной защиты
d. система, которая направлена на обеспечение сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности
Вопрос 21
Правила внутреннего трудового распорядка регламентируют:
Выберите один ответ:
a. порядок приема и увольнения работников
b. размер заработной платы
c. условия выхода на пенсию
d. длительность трудовых отношений
Вопрос 22
Приказы по адресату делятся на:
Выберите один ответ:
a. массовые и единоличные
b. групповые и единоличные
c. групповые и индивидуальные
d. массовые и индивидуальные
Вопрос 23
Приказы по личному составу группируются в дела (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Выберите один или несколько ответов:
a. по дате издания приказа
b. в алфавитном порядке по фамилии сотрудника
c. по сроку хранения
d. по дате кадрового события
Вопрос 24
Приказы по личному составу регистрируются:
Выберите один ответ:
a. отдельно от приказов по основной деятельности
b. вместе с приказами по основной деятельности или отдельно от них, по усмотрению руководителя
c. вместе с приказами по основной деятельности
d. вместе с приказами по основной деятельности или отдельно от них, в зависимости от порядка, определенного номенклатурой дел
Вопрос 25
Принципами построения современной системы управления персоналом считаются:
Выберите один ответ:
a. эффективность подбора и расстановки сотрудников
b. выстраивание системы мотивации, основанной на индивидуальных достижениях работника
c. привлечение внешних кандидатов на руководящие должности
d. выстраивание системы поддержки руководителей
Вопрос 26
Унифицированные формы документов:
Выберите один ответ:
a. обязательны к применению государственными учреждениями
b. рекомендованы к применению государственными учреждениями
c. рекомендованы к применению всеми организациями
d. обязательны к применению всеми организациями
Вопрос 27
Формированием дел называется:
Выберите один ответ:
a. сшивка дел
b. группировка исполненных документов в дела в соответствии с номенклатурой
c. сбор материалов по каждому конкретному делу
d. регистрация документов
Вопрос 28
Чтобы составить номенклатуру дел, необходимо:
Выберите один ответ:
a. изучить состав и содержание документов, образующихся в деятельности организации
b. зарегистрировать все имеющиеся в организации документы
c. переписать все имеющиеся документы
d. нанять квалифицированных специалистов
Вопрос 29
Штатное расписание составляется по унифицированной форме:
Выберите один ответ:
a. Т-6
b. Т-2
c. Т-1
d. Т-3
Вопрос 30
Штатное расписание хранится:
Выберите один ответ:
a. до минования надобности
b. 75 лет
c. постоянно
d. 5 лет
