Трудовой договор

Согласно Конституции Российской Федерации 1993 г. права и свободы человека и гражданина являются приоритетными в демократическом государстве и защищаются им в первую очередь. Среди данных прав и свобод, описанных в главе 2 Конституции Российской Федерации, важное значение занимает статья 37, закрепляющая свободу труда. Под свободой труда понимается право каждого свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию, не запрещенную законом

Введение
Глава 1. Понятие, стороны трудового договора и гарантии при его заключении
1.1. Понятие и стороны трудового договора
1.2. Гарантии при заключении трудового договора
Глава 2. Способы и порядок заключения трудового договора
2.1. Заключение трудового договора путем достижения соглашения, оформленного надлежащим образом
2.2. Заключение трудового договора путем фактического допуска к работе
2.3. Порядок заключения трудового договора
Заключение
Список литературы

1. Конституция Российской Федерации (с изм. от 30.12.2008 № 7-ФКЗ) // «Парламентская газета», № 4, 23-29.01.2009.
2. Трудовой кодекс РФ (ТК РФ) от 30.12.2001 № 197-ФЗ // «Российская газета», № 256, 31.12.2001 (ред. от 18.07.2011).
3. Гражданский кодекс РФ (ГК РФ) от 26.01.1996 № 14-ФЗ - Часть 2. // «Собрание законодательства РФ», 29.01.1996, № 5, ст. 410. (ред. от 21.11.2011).
4. Федеральный закон от 24 ноября 1995 г. № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» // «Российская газета» от 2 декабря 1995 г. (ред. от 30.11.2011 г. № 355-ФЗ).
5. Федеральный закон от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» // «Парламентская газета», № 50, 24.11-01.12.2011.
6. Федеральный закон от 30.03.1995 № 38-ФЗ «О предупреждении распространения в Российской Федерации заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции)» (принят ГД ФС РФ 24.02.1995) // «Российская газета» от 12 апреля 1995 г (ред. от 18.07.2011).
7. Закон РФ от 25.06.1993 № 5242-1 «О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации» // «Российская газета», № 152, 10.08.1993 (ред. от 06.12.2011).
Литература
8. Алексеев С.С. Общая теория права: Учебник. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ТК Велби; Проспект, 2008. — 549 с.
9. Ананьева К.Я. и др. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации: постатейный, научно-практический / Отв. ред. К.Я. Ананьева. М., 2007. - 846 с.
10. Амелина П.О. Правовая защита работника на современном производстве. М.: ПРИОР, 2008 – 284 с.
11. Богулов М.Ю. Права и обязанности работника и работодателя. - М.: Издательство БЕК, 2002. – 321 с.
12. Буянова М.О. Трудовое право в вопросах и ответах: Учеб. пособие / М.О. Буянова. – М.: 2005. – 212 с.
13. Бондаренко Э.Н. Трудовой договор как основание возникновения правоотношения. СПб., 2004. – 167 с.
14. Безина А.К. и др. Индивидуально-договорное регулирование труда рабочих и служащих. Казань: Изд-во Казанского университета, 1984. – 271 с.
15. Бугров Л.Ю. Проблемы свободы труда в трудовом праве России. Пермь, 1992. – 211 с.
16. Гусов К.Н. Толкунова В.Н. Трудовое право России. Учеб. - М: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2003. - 496 с.
17. Гусов К.Н. Договоры о труде в трудовом праве при формировании рыночной экономики. М., 1993. – 187 с.
18. Гусов К.Н. Трудовой договор. М.: Проспект, 2008. — 224с.
19. Горохов Б.А., Маврин С.П. Современный механизм правового регулирования социально-трудовых отношений // Российский ежегодник трудового права. 2008. № 2. -184 с.
20. Дмитриева И.К., Куренной А.М. Трудовое право России. Практикум. М.: Юстицинформ, Правоведение, 2011. — 792 с.
21. Егоров В.И. Харитонова Ю.В. Трудовой договор. Учебное пособие 2007. -456 с.
22. Ершова Е.А. Трудовое право в России: практические проблемы. 2007. - 620 с.
23. Ершова Е.А. Система и классификация форм трудового права России // Трудовое право.-2007. - № 10. – 259 с.
24. Заревская Т.И., Трудовое право. Том 2. - М.: Издательство БЕК, 2004. – 411 с.
25. Коренева Л.В. Материальное поощрение как форма стимуляции трудовой деятельности. Автореферат на звание кандидата наук. М.: МГУ, 2004. – 135 с.
26. Курс российского трудового права: В 3 т. — Т. 1: И том З-й Трудовой договор Общая часть / Под ред. Е.Б. Хохлова. — СПб.: Изд-во СПбГУ, 1996. — 356 с.
27. Курс трудового права. Том 2. Лушников А.М., Лушникова М.В. 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Статут, 2009. — 784 с.
28. Казанцев В.И. Трудовое право. Учебник / В.И. Казанцев, В.Н. Васин.-3-е изд., стереотипное . - М.: Академия, 2008. - 427 с.
29. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. К. Н. Гусова. 7-е изд. – М., 2009. – 711 с.
30. Лушников А.М., Лушникова М.В. Коллективное трудовое право: Учебник. — М., 2003. — 297 с.
31. Магницкая Е.В. Трудовое право России. Учебное пособие / Магницкая Е.В., Евстигнеев Е.Н.-СПб.: Питер, 2006.-224с.
32. Маврин С.П., Филлипова М.В., Хохлов Е.Б. Трудовое право России: Учебник. — СПб.: Изд. С.-Петерб. гос. ун-та, 2005. — 216 с.
33. Миронов В.И. Трудовое право России: Учебник. М., 2005. – 615 с.
34. Никонов Д.А. Трудовое право: учебно-методический комплекс / Никонов Д.А., Стремоухов А.В.- М.: Норма, 2007. - 432 с.
35. Очерки теории трудового права. — СПб.: Изд-во Р.Асланова «Юрид. центр Пресс», 2006. — 548 с.
36. Опарина М.В. Трудовое право. М.: Юристъ, 2006. – 477 с.
37. Пашков А.С. Собственность и труд. Правовые аспекты взаимодействия // Советское государство и право. 1991. № 11. – 187 с..