Политика кадрового потенциала

Современное состояние проблем эффективности российского образования отражает усиливающееся противоречие между возрастающими требованиями общества к нравственности и интеллекту человека и фактическим уровнем образования и развития выпускников вузов. В этих условиях принципиальное значение приобретает поиск новых подходов к повышению эффективности организации и управления высшим образованием с ориентацией на его качественные аспекты.

Введение
Глава 1. Кадровая политика: понятие, виды структура
1.1. Понятие кадровой политики
1.2. Структура кадровой политики
1.3. Уровень и виды кадровой политики
Глава 2. Современное состояние кадрового потенциала N-й области
2.1. Современное состояние кадрового потенциала N-й области
2.2. Основные направления кадровой политика
N-й области
Заключение
Список использованной литературы

1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.07.2012)
2. Закон N-й области от 05.12.2011 N 58 "О кадровом резерве на государственной гражданской службе N-й области" (принят N-й областной Думой 17.11.2011) (вместе с "Положением о кадровом резерве на государственной гражданской службе N-й области ")
3. Указ Губернатора N-й области от 19.11.2008 N 70 (ред. от 23.12.2011) "Об организации работы по формированию и подготовке резерва управлен-ческих кадров N-й области" (вместе с "Положением о комиссии по формиро-ванию и подготовке резерва управленческих кадров N-й области")
4. Указ Губернатора N-й области от 02.09.2011 N 197 "О резерве управленческих кадров N-й области" (вместе с "Положением о резерве управленческих кадров N-й области")
5. Закон N-й области от 28.06.2005 N 609 (ред. от 15.02.2012) "О государственной гражданской службе N-й области" (принят N-й областной Думой 09.06.2005)
Глава X. Формирование кадрового состава гражданской службы N-й области
6. Постановление Правительства N-й области от 08.04.2011 N 243 (ред. от 21.11.2011) "О целевой Программе N-й области "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров N-й области на 2011-2013 годы"
7. Постановление Правительства N-й области от 23.11.2011 N 890 (ред. от 05.06.2012) "О целевой Программе N-й области "Развитие профессионально-го образования на 2012-2016 годы"
Периодические издания
1. Пашков А.С. Избранные труды по трудовому праву / СПб.: Изд. дом С.-Петерб. гос. ун-та; Изд-во юрид. фак-та СПбГУ, 2012.
2. Пашков А.С. Кадровая политика и право / М.: Юрид. лит., 2009. 3. Социальная политика: Учебник / Под общ. ред. Н.А. Волгина. М.: Экзамен, 2011.
4. Аверин А.Н. Социальная политика и подготовка управленческих кадров: Учеб. пособие. М.: Изд-во "Дашков и К", 2009.
5. Крылов К.Д. Правовая политика в условиях развитого социализма (социально-психологический аспект исследования. М., 2007.
6. Богданович М.Г. Правовая политика современного государства: тео-ретико-методологический анализ. Ростов н/Д, 2011.
8. Хвалеев В.А. Правовая политика России в условиях глобализации. Ростов н/Д, 2008. 27 с.
9. Рудковский В.А. Правовая политика и осуществление права: теоретико-методологический аспект. Саратов, 2009.
10. Тихомиров Ю.А. О модернизации государства // Журнал российского права. 2011. N 4.
11. Существует ли, на ваш взгляд, сегодня в России кадровая политика // Российская Федерация сегодня. 2012. N 3.
12. Кудрявцев В.Н. Конфликт закона и правовая реформа // Государство и право. 2011. N 12.