Работодатель должен предоставить отпуск без сохранения оплаты:
- работающим пенсионерам по старости (по возрасту) - до 14 календарных дней в году
- все перечисленное
- работающим инвалидам - до 60 календарных дней в году
- участникам Великой Отечественной войны - до 35 календарных дней в году
- родителям и женам (мужьям) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы, таможенных органов, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы (службы), либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (службы), - до 14 календарных дней в году
- работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней