Материалы по запросу: прагматика
В числе типов лидеров, выделяемых на основании исследований самооценки и сложности Я-концепции, – … (укажите 3 варианта ответа) аполитичный лидер лидер-тиран лидер-прагматик лидер-суверен лидер-герой лидер-идеолог
самооценки и сложности Я-концепции, – … (укажите 3 варианта ответа) аполитичный лидер лидер-тиран лидер-прагматик лидер-суверен лидер-герой лидер-идеолог
[Синергия] Русский язык и культура речи.Итоговый тест Синергия/МТИ 2024г.
второй половине XX в. на пересечении ряда наук – информатики, психологии, лингвистики, риторики, прагматики, семиотики, герменевтики, книговедения, социологии. Исследователей текста (например, П. Хартманна
[ОТВЕТЫ] СИНЕРГИЯ. Развитие креативности (новые тесты 2023г.) (подходят на 90+баллов из 100)
к методу: Здравый смысл и прагматика в методе Уолта Диснея относится к стулу: Здравый смысл и прагматика в методе Уолта Диснея относится к стулу: Здравый смысл и прагматика в методе Уолта Диснея относится
Типичная … команда акцентируется на общих ценностях и целях, в ней поддерживается высокий уровень открытости, доверия и разделяемых чувств; важной целью такой команды является групповая сплоченность и в большинстве случаев имеются станда
основании исследований самооценки и сложности Тип ответа: Сопоставление A. Аполитичные лидеры B. Лидеры-прагматики C. Лидеры-идеологи D. Недетерминированные лидеры E. лидеры с высокой самооценкой и высокой сложностью
Управленческая психология. Синергия. Ответы на ИТОГОВЫЙ ТЕСТ. На отлично!
новом направлении деятельности · высокое мастерство в переговорах К слабым сторонам прагматика относят … · ухудшение работы в условиях однообразия и монотонной деятельности · снижение
Русский язык и культура речи
второй половине XX в. на пересечении ряда наук – информатики, психологии, лингвистики, риторики, прагматики, семиотики, герменевтики, книговедения, социологии. Исследователей текста (например, П. Хартманна
💯 Командная работа и лидерство [Тема 1-5] — ответы на тесты Синергия / МОИ / МТИ / МосАП
выбором нескольких правильных ответов из предложенных вариантов аполитичный лидер лидер-тиран лидер-прагматик лидер-суверен лидер-герой лидер-идеолог В.К. работал проектным менеджером уже 5 лет. Сначала работы
В числе основных функций лидера по отношению в группе – то, что лидер … (укажите 4 варианта ответа) берет на себя ответственность за развитие группы руководит группой формулирует цели и ценности группы изменяет группу, исходя из своих потребностей
основании исследований самооценки и сложности Тип ответа: Сопоставление A. Аполитичные лидеры B. Лидеры-прагматики C. Лидеры-идеологи D. Недетерминированные лидеры E. лидеры с высокой самооценкой и высокой сложностью
💯 Основы искусственного интеллекта.фит_МАГ — ответы на тест Синергия / МОИ / МТИ / МосАП
выбор • с выбором одного правильного ответа из нескольких предложенных вариантов Логик-теоретик Прагматик Логик-программатор Дизъюнктор Организация приобрела программу искусственного интеллекта “Общий решатель
💯 Психология в управлении персоналом — ответы на тест Синергия / МОИ / МТИ / МосАП
• с выбором одного правильного ответа из нескольких предложенных вариантов критикам аналитикам прагматикам реалистам Стили руководства бывают трех основных видов: …Тип ответа: Одиночный выбор • с выбором
Командная работа и лидерство / Синергия (МОИ, МОСАП, МТИ) / Промежуточные (Темы 1-5) + Итоговый + Компетентностный / 132 вопроса / На отлично
лидера, выделенными на основании исследований самооценки и сложности A.Аполитичные лидеры B.Лидеры-прагматики C.Лидеры-идеологи D.Недетерминированные лидеры E. лидеры с высокой самооценкой и высокой сложностью
Современные российские крупные компании ориентированы на … управленческую модель матричную конкурентную сетевую
основании исследований самооценки и сложности Тип ответа: Сопоставление A. Аполитичные лидеры B. Лидеры-прагматики C. Лидеры-идеологи D. Недетерминированные лидеры E. лидеры с высокой самооценкой и высокой сложностью
Такие личностные черты человека, как ответственность, образованность, эффективность в делах, интеллигентность, храбрость, честность, независимость и т. д., относятся к группе ценностей-… Тип ответа: Текстовый ответ
основании исследований самооценки и сложности Тип ответа: Сопоставление A. Аполитичные лидеры B. Лидеры-прагматики C. Лидеры-идеологи D. Недетерминированные лидеры E. лидеры с высокой самооценкой и высокой сложностью
Психология в управлении персоналом тест "Синергия" (все ответы✅90/100 баллов)
ответственно, продумывают детали, педантичны, относятся по типу мышления к... критикам аналитикам прагматикам реалистам Стили руководства бывают трех основных видов:... либеральный, демократический, попустительский
Командная работа и лидерство (Темы 1-5) тест с ответами Синергия/МОИ/ МТИ /МОСАП
лидера, выделенными на основании исследований самооценки и сложности A.Аполитичные лидеры B.Лидеры-прагматики C.Лидеры-идеологи D.Недетерминированные лидеры E. лидеры с высокой самооценкой и высокой сложностью
В числе основных признаков лидерства – … (укажите 3 варианта ответа) высокий уровень знаний во всех областях проявление личностных качеств, эталонных для определенной группы высокая активность и инициативность при решении совместных задач хорошая с
основании исследований самооценки и сложности Тип ответа: Сопоставление A. Аполитичные лидеры B. Лидеры-прагматики C. Лидеры-идеологи D. Недетерминированные лидеры E. лидеры с высокой самооценкой и высокой сложностью
Личность лидера и стиль его поведения влияют на определенные общественные и индивидуальные процессы – в частности, на процесс … (укажите 3 варианта ответа) актуализации потребностей членов группы в их самопрезентации структуризации и дифф
основании исследований самооценки и сложности Тип ответа: Сопоставление A. Аполитичные лидеры B. Лидеры-прагматики C. Лидеры-идеологи D. Недетерминированные лидеры E. лидеры с высокой самооценкой и высокой сложностью
В ходе опроса, проведенного сотрудниками СПбГУ, представители российского топ-менеджмента выявили такую основную проблему, как … отсутствие харизмы руководителя отсутствие доверия к власти отсутствие стратегического видения
основании исследований самооценки и сложности Тип ответа: Сопоставление A. Аполитичные лидеры B. Лидеры-прагматики C. Лидеры-идеологи D. Недетерминированные лидеры E. лидеры с высокой самооценкой и высокой сложностью
Согласно тем изменениям структуры современной организации, которые фиксируют исследователи, эта структура становится … горизонтальной вертикальной более хаотичной
основании исследований самооценки и сложности Тип ответа: Сопоставление A. Аполитичные лидеры B. Лидеры-прагматики C. Лидеры-идеологи D. Недетерминированные лидеры E. лидеры с высокой самооценкой и высокой сложностью
[Синергия] Русский язык и культура речи.Промежуточный+Итоговый+Компетентностный тесты Синергия/МТИ 2024г.
второй половине XX в. на пересечении ряда наук – информатики, психологии, лингвистики, риторики, прагматики, семиотики, герменевтики, книговедения, социологии. Исследователей текста (например, П. Хартманна
Что часто ищут
Поможем написать учебную работу