У каждого сотрудника формируются нравственные установки, которые определяют общий моральный климат коллектива и уровень этичности в отношениях между работниками. Выполняя это задание, Вы производите самооценку возможного уровня этичности своего поведения.
Прочтите утверждения и напротив каждого поставьте следующие оценки:
СС – совершенно согласен; С – согласен: НС – не согласен; СНС – совершенно не согласен.
Ключ: за каждую оценку СС поставьте 3 балла, С – 2 балла, НС – 1 балл, СНС –
0 баллов.
Если Вы набрали в сумме:
o 10-20 баллов – высокий этический уровень;
o 21-30 – приемлемый этический уровень;
o 31-48 – средний этический уровень;
o 49-61 – низкий этический уровень;
o 62-79 – очень низкий этический уровень;
o свыше 80 – охраняйте ценности от самого себя.
На основании выполнения данного задания, самооценка возможного этического поведения находится на приемлемом уровне (21-30 баллов).