Диплом Государственная политика в области содействия занятости населения (социологический анализ)

Цель дипломной работы − заключается в проведении социологического исследования занятости населения Республики Тыва на основе оценок специалистов Агентства государственной службы занятости населения Республики Тыва.
Поставленная цель конкретизируется рядом задач:
1) определить сущность понятия «занятость населения» и формы ее проявления;
2) определить основные направления государственной политики регулирования активной занятости населения;
3) рассмотреть и проанализировать особенности современного состояния рынка труда в Республике Тыва;
4) провести социологическое исследование рынка занятости на основе оценок специалистов Агентства государственной службы занятости населения Республики Тыва;
5) сформулировать рекомендуемые меры по снижению напряженности на республиканском рынке труда с учетом условий его развития.
Методы и методики исследования: анализ теоретических и методических источников и литературы, анкетирование, а также совокупность статистических и сравнительных методов исследования.
Исследовательская база: законодательно-нормативные акты, материалы государственной статистики, текущие документы по вопросам занятости населения Республики Тыва, результаты социологического исследования, проведенного сотрудниками Агентства государственной службы занятости населения Республики Тыва по проблемам формирования активной политики занятости населения и результаты анкетного опроса посетителей ярмарки вакансий в 2010 году по теме «Безработица и политика активной занятости населения».
Структура работы. Дипломная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников из 45 наименований, содержит 76 страниц печатного текста, 7 рисунков, 2 таблиц и 3 приложения.
Во введении обосновывается актуальность темы исследования. В частности отмечено, что среди субъектов РФ Республика Тыва занимает последнее место по инвестициям в основной капитал на душу населения. В республике отсутствуют высокоразвитые производственные предприятия с соответствующим уровнем оплаты труда. На рынке труда республики наблюдается несоответствие профессионально-квалификационной структуры спроса и предложения рабочей силы, что затрудняет трудоустройство безработных на имеющиеся вакансии. Ограниченность сферы приложения труда в республике определяет и более продолжительный период безработицы по сравнению с регионами СибФО. Среднее время поиска работы в 2009 году составила 9,3 месяцев, а в 2010 году уже 11 месяцев.
Следовательно, актуальность анализа социологического исследования Агентства государственной службы Республика Тыва обусловлена тем, что государственная служба занятости населения является одним из стабильных, централизованным и реально действующим механизмом содействия занятости населения и социальной поддержки безработных граждан. Она способна гибко реагировать на изменение экономической ситуации и применять в каждый отрезок времени адекватные и эффективные меры.
В первой главе дипломной работы определена сущность понятия «занятость населения» и формы ее проявления, а также рассмотрены основные направления регулирования занятости населения в современных условиях.
Во второй главе рассмотрены факторы повышения роли государственного регулирования рынка труда. Проведенный общий анализ основных факторов свидетельствует о необходимости усиления государственного регулирования рынка труда. Выделены важнейшие направления государственной политики занятости. В частности отмечено, что государственное регулирование рынка труда представляет собой сложную систему мер и мероприятий, охваты¬вающих в своем взаимодействии не только сферу занятости как таковую, но практически все элементы экономической системы общества.
В третьей главе проведен анализ государственной политики Правительства Республики Тыва в области содействия занятости населения. Проанализированы особенности современного состояния рынка труда в Республике Тыва, а также сформулированы рекомендуемые меры по снижению напряженности на республиканском рынке труда с учетом условий его развития.
Безработица растет из-за несоответствия спроса и предложения на рынке труда. Для преодоления этого несоответствия, на наш взгляд, необходима разработка комплекса мер экономического, правового и административно-управленческого характера.
В частности нами рекомендованы следующие меры:
 постоянное информирование граждан, ищущих работу, о состоянии рынка труда, о спросе и предложении по имеющимся у них профессиям или специальностям;
 организация Агентством государственной службы занятости РТ занятий по технике трудоустройства и самопрезентации;
 создание разноуровневых банков специалистов и работа с ними в «оперативном режиме трудоустройства».
Улучшить ситуацию в области занятости населения Республики Тыва могут поднятие промышленного и сельскохозяйственного производства и создание новых рабочих мест; поддержка малого предприниматель¬ства; подготовка востребованных рабочих кадров; улучшение финансирования программ занятости.
В заключении сформулированы основные теоретические и практические выводы о необходимости совершенствования государственной политики в области содействия занятости населения Республики Тыва.

Введение....
Глава I. Теоретико-методологические аспекты социологического исследования занятости населения.......
1.1 Занятость населения: сущность и формы проявления.......
1.2 Направления регулирования занятости населения в современных условиях...................................................................
Глава II. Приоритеты государственной политики занятости населения в современных условиях...............................................................................
2.1 Государственная политика в области занятости населения в условиях рыночных преобразований.......................................................
2.2 Современные факторы повышения роли государственного регулирования рынка труда........................................................
2.3 Социальные программы занятости в системе государственного регулирования рынка труда......................................
Глава III. Анализ государственной политики Правительства Республики Тыва в области содействия занятости населения...............
3.1 Особенности современного состояния рынка труда в Республике Тыва........
3.2 Агентство государственной службы занятости населения Республики Тыва...........
3.3 Социологическое исследование рынка занятости на основе
оценок специалистов службы занятости населения Республики Тыва.....................
3.4 Рекомендуемые меры по содействию занятости населения Республики Тыва..................................................................................
Заключение..............................................................................................
Список использованной литературы
Приложения

1. О занятости населения в Российской Федерации: Закон РФ от 19.04.1991 №1032-1 (ред. от 27.07.2010)//[Электронный ресурс] http://base.consultant.ru/; Ст.3.
2. Об утверждении Положения об Агентстве государственной службы занятости населения Республики Тыва: Постановление Правительства Республики Тыва от 16 мая 2007 г. №613//[Электронный ресурс]  http://www.depzan.ru/
3. Боровик B.C. и др. Занятость населения  Ростов-на-Дону: Феникс, 2001. - с. 25.
4. Брагин В. Осаковский В. Оценка естественного уровня безработицы в 1994-2003 годах: эмпирический анализ//Вопросы экономики. - 2004. №3. - с. 95.
5. Власов В.И., Крапивин О.М. Комментарий к Закону РФ «О занятости населения в РФ»: Постатейный. – М., 2008. – 352с.
6. Глобализация экономики и занятость населения [Текст]: монография / Р. П.Колосова, М. В.Артамонова, Т. Н.Василюк и др.  М.: ТЕИС, 2000.  106 с.
7. Динамика развития малого предпринимательства в регионах России в 2010 году (без микропредприятий): Ежеквартальный информационно-аналитический доклад .  М.: НИИСИП,2010.  С.18.
8. Иванова, В. Н. Управление занятостью населения на местном уровне: учебное пособие / В. Н. Иванова, Т. И. Безденежных. - М.: Финансы и статистика, 2002.  190 с.
9. Казначеева Н. Занятость: теория и практика регулирования в транзитивной экономике. - Автореф. дис.д.э.н. - Новосибирск. 2002. - с. 32.
10. Калугина З.И. Женщины на современном рынке труда, // Народонаселение Сибири в 3-м тысячелетии: проблемы семьи, женщин, детства: Межрегион, науч.-практич. конф. (Новосибирск, 25-26 ноября 2006 г.). - Новосибирск: ЦЭРИС, 2007.  50с.
11. Карташов С.А. и др. Трудоустройство: поиск работы. - М.: Экзамен, 2002.-с. 165.
12. Комплексная программа социально-экономического развития Республики Тыва на период до 2015 года//[Электронный ресурс]  http://www.gov.tuva.ru.
13. Котляр, А. Э. Теоретико-методологические