Корпоративная безопасность

Корпоративная безопасность ВСЕ ВАРИАНТЫ Новое 2027

РОСДИСТАНТ ТГУ

Практические задания Новое 2027

ДРУГИЕ ДИСЦИПЛИНЫ ТГУ РОСДИСТАНТ ВЫ МОЖЕТЕ НАЙТИ В МОЕМ МАГАЗИНЕ ГОТОВЫХ РАБОТ (НАЖМИТЕ ТУТ)

ДЛЯ ЗАКАЗА ДРУГОГО ВАРИАНТА - ПИШИТЕ В ЛИЧНЫЕ СООБЩЕНИЯ

ВЫПОЛНЯЮ И ДРУГИЕ ДИСЦИПЛИНЫ ВАШЕГО СЕМЕСТРА - ПИШИТЕ В ЛИЧНЫЕ СООБЩЕНИЯ

ЗАКРЫТИЕ СЕССИИ ПОД КЛЮЧ В ТГУ РОСДИСТАНТ - ПИШИТЕ В ЛИЧНЫЕ СООБЩЕНИЯ

ВЫПОЛНЕНИЕ ИТОГОВЫХ И ПРОМЕЖУТОЧНЫХ ТЕСТОВ - ПИШИТЕ В ЛИЧНЫЕ СООБЩЕНИЯ

Практическое задание 1

Тема 1.2. Корпоративная безопасность в системе общественной безопасности

Задание

Проведите анализ факторов, оказывающих влияние на объединение усилий частного и государственного партнерства, обеспечивающего корпоративную безопасность в системе общественной безопасности.

Рекомендации по выполнению задания

Для качественного и эффективного выполнения данного практического задания необходимо внимательно изучить тему «Корпоративная безопасность в системе общественной безопасности».

Особый акцент нужно сделать на то, что для безопасности бизнес-процессов и защиты деловых интересов любой организации очень важно, чтобы руководство четко определило задачи и место системы безопасности в организационной структуре. Важность системы безопасности для совершенствования общей бизнес-системы организации все больше осознаётся в российских организациях, так как хорошо отлаженная система безопасности значительно снижает риски потенциальных потерь бизнеса любого рода. Сотрудники корпоративной службы безопасности играют главную роль в создании безопасного бизнеса, и, как следствие, их качество может сильно повлиять на репутацию компании как достойного партнера для государственных правоохранительных органов. В связи с этим выделяют ряд факторов, существенно влияющих на объединение усилий частного и государственного партнерства.

На основе изученного материала составить табл. 1 по примеру, приведенному в первой ее строке бланка выполнения задания 1. 

Практическое задание 2

Тема 2.3 Методы идентификации и оценки угроз и рисков организации

Задание

На примере организации (компании, предприятия), в которой вы работаете или проходили практику, проведите классификацию угроз и рисков корпоративной информационной безопасности по представленным в табл. 2 основаниям и приведите примеры конкретных угроз организации.

Рекомендации по выполнению задания

Для качественного и эффективного выполнения данного практического задания необходимо внимательно изучить тему «Методы идентификации и оценки угроз и рисков организации».

Обратите внимание на то, что риск – фактор, который сопровождает игроков рынка постоянно и, в большинстве случаев, неожиданно. В управлении рисками всё важно: выбор методов, прогнозирование, анализ и контроль.

Чтобы достичь успеха в бизнесе и избежать неприятных ситуаций, необходимо идентифицировать риски и изучить методы их предотвращения.

Риск – это вероятность возникновения нежелательных последствий в ходе реализации проекта, бизнеса или другой деятельности. Это может быть как потеря средств и ухудшение репутации, так и убытки, проблемы с законодательством и так далее.

Также следует иметь ввиду, что риск зависит от множества факторов: условий рынка, экономической ситуации, политических изменений, конъюнктуры, планирования и исполнения проекта.

На основе изученного материала по примеру, приведенному в первой строке бланка выполнения задания 2, заполните табл. 2 и сделайте аргументированный вывод о наиболее значимых для конкретной организации угрозах и рисках корпоративной информационной безопасности.

Практическое задание 3

Тема 4.1. Роль законодательства в обеспечении безопасности

Задание

Укажите перечень нормативно-правовых актов (НПА), в которых регламентируется правовая основа обеспечения корпоративной безопасности.

Перечень нормативно-правовых актов должен включать не менее пяти документов.

Рекомендации по выполнению задания

Для качественного и эффективного выполнения данного практического задания необходимо внимательно изучить тему «Роль законодательства в обеспечении безопасности».

Следует обратить внимание на решение вопросов национальной безопасности и корпоративной в том числе. И те и другие вопросы требуют комплексного подхода и активного участия государства в обеспечении безопасности своих граждан, организаций различных форм собственности и территорий. Данный подход к вопросам национальной и корпоративной безопасности связан и с нарастанием глобализации, терроризма, киберугроз и другие вызовы внешней среды.

Кроме того, необходимо учитывать роль государственного законодательства в обеспечении корпоративной безопасности, которая базируется на положениях национальной безопасности.

Наиболее важным приоритетом для государства является обеспечение безопасности своей нации.

Таблицу 3 «Характеристика документов, регламентирующих правовую основу обеспечения корпоративной безопасности» заполняйте по примеру, приведенному в первой ее строке в бланке выполнения задания 3.

Обратите внимание на то, что каждый из предлагаемых в таблице документов должен быть действующим на дату выполнения задания.

Практическое задание 4

Тема 5.1. Сущность интеллектуальной и кадровой составляющих корпоративной безопасности

1. Составьте алгоритм оценки текущего состояния интеллектуально-кадровой составляющей корпоративной безопасности организации (компании, предприятия), в которой вы работаете или проходили практику.

2. Укажите сферу деятельности предприятия, его масштабы (численность персонала) и организационную структуру управления.

3. Представьте краткое описание каждого этапа составленного алгоритма.

Рекомендации по выполнению задания

Для качественного и эффективного выполнения данного практического задания необходимо внимательно изучить тему «Сущность интеллектуальной и кадровой составляющих корпоративной безопасности» и дополнительные источники.

При изучении учебника по данной теме необходимо обратить особое внимание на то, что интеллектуальная безопасность является одним из элементов профессиональной безопасности, входящей в состав кадровой безопасности.

Следует учитывать, что кадровая безопасность занимает доминирующее положение по отношению к другим элементам системы безопасности компании. Причина этого прежде всего связана с тем, что кадровая безопасность обеспечивает работу с персоналом, кадрами, а они являются первичными в любых организационных системах.

Образец выполнения задания представлен в бланке выполнения задания 4.