Креативные пути повышения конкурентоспособности предприятия
Выпускная квалификационная (дипломная) работа на тему: Креативные пути повышения конкурентоспособности предприятия.
Год: 2023
Объем: 73 стр.
Оценка: отлично.
Оригинальность работы на момент публикации: 60+% по антиплагиат.вуз.
Цель работы - рассмотреть креативные пути повышения конкурентоспособности предприятия.
Задачи работы:
– рассмотреть теоретические основы формирования конкурентоспособности предприятия;
– провести анализ и пути повышения конкурентоспособности ООО «Корунд»;
– дать рекомендации по повышению конкурентоспособности ООО «Корунд»;
– провести расчет экономической эффективности от предложенных мероприятий.
Объект исследования – ООО «Корунд».
Предмет исследования – конкурентоспособность предприятия.
1 Теоретические основы формирования конкурентоспособности предприятия. 4
1.1 Сущность конкурентоспособности предприятия. 4
1.2 Методы оценки конкурентоспособности предприятия. 12
1.3 Особенности повышения конкурентоспособности предприятия. 17
2 Анализ и пути повышения конкурентоспособности ООО «Корунд». 17
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия. 29
2.2 Анализ внутренней и внешней среды.. 43
2.3 Оценка конкурентоспособности предприятия. 51
3 Рекомендации по повышению конкурентоспособности ООО «Корунд». 51
3.1 Мероприятия, направленные на повышение конкурентоспособности предприятия. 54
3.2 Расчет экономической эффективности от предложенных мероприятий. 57
1. Конституция РФ (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (в ред. от 21.07.2014) // СПС «Консультант Плюс» [электронный ресурс] http://www.consultant.ru (дата обращения: 02.03.2023).
2. Гражданский кодекс Российской Федерации (ГК РФ) от 30.11.1994 года N 51 ФЗ // СПС «Консультант Плюс» [электронный ресурс] http://www.consultant.ru/ (дата обращения: 02.03.2023).
3. Федеральный закон "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" от 08.08.2001 N 129 ФЗ (последняя редакция) // СПС «Консультант Плюс» [электронный ресурс] http://www.consultant.ru/ (дата обращения: 02.03.2023).
4. Федеральный закон от 08.02.1998 N 14‑ФЗ (ред. от 16.04.2022) "Об обществах с ограниченной ответственностью"// СПС «Консультант Плюс» [электронный ресурс] http://www.consultant.ru/ (дата обращения: 02.03.2023).
5. Федеральный закон от 21.11.2011 № 323 ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» // СПС Консультант плюс. – Режим доступа: http://www.consultant.ru/ (дата обращения: 02.03.2023).
6. Академия «Технологий Доверия» // [электронный ресурс] ‑ http:// https://training.tedo.ru/event/razvitie‑kreativnogo‑myshleniya/ (дата обращения: 02.03.2023).
7. Андруник А.П. Современные проблемы управления персоналом: социально‑психологический аспект // Перспективы науки / Учредители: Фонд развития науки и культуры. ‑ 2020. ‑ № 12 (135). ‑ С.219‑221.
8. Анохина И.В. Мотивация персонала на предприятии // И.В. Анохина, И.В. Шапошникова, С.А. Кузнецов / Международный студенческий научный вестник. ‑ 2018. ‑ № 6. ‑ С.142.
9. Антонец В.А., Бедный Б.И. Инновационный менеджмент // Учебник практикум для СПО / М.: Юрайт. – 2018. – 304 с.
10. Артищева Д.Д. Креативный менеджмент //Студенческий. ‑ 2020. ‑ № 6‑2 (92). ‑ С.10‑11.
11. Балакина Т.Ю. Персонал предприятия: оценка показателей трудового потенциала // В сборнике: Современные наука и образование: достижения и перспективы развития. Материалы Национальной научно‑практической конференции: в 2 частях / Издательство: ФГБОУ ВО «Керченский государственный морской технологический университет». Керчь. ‑ 2021. ‑ С.249‑254.
12. Батакова А.Э, Нурматова А.А., Федирко К.Ю. Креативный менеджмент как способ повышения эффективности рабочего процесса // В сборнике: Молодые ученые в решении актуальных проблем науки. Сборник материалов Всероссийской научно‑практической конференции студентов, аспирантов и молодых ученых (с Международным участием) / Издательство: Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования "Сибирский государственный университет науки и технологий имени академика М.Ф. Решетнева". Красноярск. ‑ 2022. ‑ С.1050‑1052.
13. Божидарник Т.В. Креативный менеджмент: конспект лекций для подготовки докторов философии // Т.В. Божидарник, Н.М. Василик / Луцк: Луцкий НТУ. ‑ 2018. – 188 с.
14. Вартапетова С.А., Тадевосян А.А. Корпоративный этический кодекс как эффективный инструмент управления персоналом // В сборнике: Наука молодых ‑ будущее России. Сборник научных статей 5‑й Международной научной конференции перспективных разработок молодых ученых: в 4 т. / Издательство: Юго‑Западный государственный университет. Курск. ‑ 2020. ‑ С 36‑39.
15. Васюченок Л.П. Методы оценки творческого потенциала персонала организации // Экономическая наука сегодня / Издательство: Белорусский национальный технический университет. ‑ 2020. ‑ № 11. ‑ С.53‑61. ‑ ISSN: 2309‑6667.
16. Галимова А.Ш., Закирова Д.Р. Заработная плата как мотивирующий фактор к труду // Приоритетные направления развития науки. Сборник статей Международного научно‑практического конгресса // Уфа: Исследовательский центр Aeterna. ‑ 2018. ‑ С.75–78.
17. Гаспарович Е.О. Формирование профессионально‑педагогических компетенций: Электронно‑образовательный курс // Екатеринбург: Уральский федеральный университет. ‑ 2020. ‑ 280 с.
18. Дадаева У.С. Креативный менеджмент как основной фактор повышения конкурентоспособности. // Экономика и предпринимательство. ‑2020. ‑ №3 (116). ‑ С.63‑66
19. Ендовицкая Е.В. Анализ креативности персонала в системе процессов кадрового контроллинга производственных организаций АПК // В сборнике: Актуальные вопросы устойчивого развития АПК и сельских территорий. Материалы Всероссийской научно‑практической конференции, посвященной 50‑летию со дня образования кафедры экономического анализа, статистики и прикладной математики / Издательство: Воронежский государственный аграрный университет им. Императора Петра I (Воронеж). ‑ 2018. ‑ С.249‑251.
20. Иванова Е.С., Гаспарович Е.О. Современные подходы к совершенствованию системы управления кадровым резервом на примере ООО «Газпром трансгаз Екатеринбург» // Актуальные вопросы управления персоналом и экономики труда / М.: Государственный университет управления. ‑ 2021. ‑ С.84–89.
21. Катульский Е.Д., Верников В.А. Творческий потенциал наемных рабочих как фактор повышения производительности предпринимательского труда // Научный вестник: финансы, банки, инвестиции / Учредители: Крымский федеральный университет им. В.И. Вернадского. ‑ 2020. ‑ № 4 (53). ‑ С.140‑147.
22. Кибанов А.Я. Экономика и социология труда // Москва. – 2017. ‑ 584 с.
23. Климовских Н.В., Рябова В.Э. Оценка инновационного потенциала персонала организации // Экономика и бизнес: теория и практика / Учредители: ООО "Капитал". ‑ 2021. ‑ № 10‑1 (80). ‑ С.171‑173. ‑ ISSN: 2411‑0450. ‑ eISSN: 2413‑0257.
24. Князева В.А., Налимов А.Ю. Развитие креативных методов управления промышленным предприятием // Менеджмент–2021: новые вызовы и креативные решения. Материалы XVII Международной научно‑практической конференции (23‑24 апреля 2021 г., Орёл) / Орёл: ОГУ имени И.С. Тургенева. ‑ 2021. – С.266‑272.
25. Кондаурова И.А., Штагер О.А Управление трудовой активностью персонала предприятия как многофакторный процесс // Друкеровский вестник / Учредители: Южно‑Российский государственный политехнический университет (НПИ) им. М.И. Платова. ‑ 2021. ‑ № 3 (41). ‑ С.137‑145. ‑ ISSN: 2312‑6469.
26. Кучеренко И.М., Серебрякова Е.С. Креативный менеджмент как фактор формирования конкурентных преимуществ инновационной организации // В сборнике: Наука молодых ‑ будущее России. сборник научных статей 6‑й Международной научной конференции перспективных разработок молодых ученых / Издательство: Юго‑Западный государственный университет. Курск. ‑ 2021. ‑ С.254‑257.
27. Ледовская И.И., Ледовская М.Е., Скрипченко Т.Л. Практические аспекты применения теории мотивации персонала в контексте формирования благоприятного социально‑психологического климата в коллективе // Вестник Белгородского университета кооперации, экономики и права / Учредители: Белгородский университет кооперации, экономики и права. ‑ 2021. ‑ № 4 (89). ‑ С.202‑211. ‑ ISSN: 2223‑5639.
28. Мизинова О.Н. Корпоративная культура и внутренний PR организации //В сборнике: Современные лингвокоммуникативные практики. Межвузовский сборник научных статей / Издательство: Поволжский институт управления имени П.А. Столыпина ‑ филиал ФГБОУ ВПО "Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации". Саратов. ‑ 2022. ‑ С.118‑122.
29. Миргейдарова А.И. Пути организации креативного менеджмента на предприятиях // Финансовый бизнес. ‑ 2021. ‑ №3 (213). ‑ С.61‑66.
30. Муравьев А.А., Маркова Н.С., Грачева О.А. Использование элементов креативного менеджмента в системе управления предприятиями наукоемких отраслей промышленности // Менеджмент–2021: новые вызовы и креативные решения. Материалы XVII Международной научно‑практической конференции (23‑24 апреля 2021 г., Орёл) / Орёл: ОГУ имени И.С. Тургенева. ‑ 2021. – С.356‑360.
31. Назарова А.Д. Менеджмент в креативной экономике: креативный менеджмент, арт‑менеджмент, ивент‑менеджмент // В сборнике: Креативные стратегии и креативные индустрии в экономическом, социальном и культурном пространствах региона. материалы Третьей региональной научно‑практической конференции / Издательство: Репроцентр А1. Иркутск. ‑ 2021. ‑ С.282‑287.
32. Никулина И.Е. Креативный менеджмент – триггер развития организации // В сборнике: Право, экономика и управление: теория и практика. Сборник материалов Всероссийской научно‑практической конференции. Гл. редактор Э.В. Фомин / Издательство: Общество с ограниченной ответственностью «Издательский дом «Среда». Чебоксары. ‑ 2021. ‑ С.85‑89.
33. Новикова В.Д., Панкова В.Б., Масленникова Ю.С. Тенденция формирования принципов креативного менеджмента в современных организациях // В сборнике: Юность и знания ‑ гарантия успеха ‑2021. Сборник научных трудов 8‑й Международной молодежной научной конференции, в 3‑х томах / Издательство: Юго‑Западный государственный университет. Курск. ‑ 2021. ‑ С.115‑119.
34. Пизано Г. Креативное созидание: Системный подход к инновациям в крупных компаниях // М.: Альпина Паблишер. ‑ 2020. ‑ 341 с.
35. Писаревская М.А., Семенова А.А. Психология и педагогика: учебное пособие // Издательство: Новороссийский филиал ФГБОУ ВО «Пятигорский государственный университет». Новороссийск. ‑ 2019. – 249 с.
36. Половян А.В. Формирование дефиниций «арт‑бизнес» и «арт‑менеджмент» // Вестник Донецкого национального университета. Серия В. Экономика и право. ‑ 2018. ‑ №2. ‑ С.149‑161.
37. Пятков А.Д. Нейротехнологии в действии: автоматизированный профайлинг как инструмент повышения эффективности процесса управления персоналом на примере «Сёрчинформ ProfilCenter» // Cognitive Neuroscience – 2020: материалы международного форума, Екатеринбург, 11–12 декабря 2020 года, Уральский федеральный университет. Екатеринбург. ‑ 2021. ‑ С.276–280.
38. Салогуб А.М. Системный подход к управлению креативным персоналом: эффективный путь к инновациям // Власть и управление на Востоке России / Учредители: Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ. ‑ 2021. ‑ № 2 (95). ‑ С.103‑113. ‑ ISSN: 1818‑4049.
39. Сарапульцева А.В. Креативный менеджмент – специфика и цели // В сборнике: Менеджмент и предпринимательство в парадигме устойчивого развития. Материалы IV Международной научно‑практической конференции / Издательство: Уральский государственный экономический университет. Екатеринбург. ‑ 2021. ‑ С.200‑203.
40. Сарапульцева А.В. Креативный менеджмент как фактор повышения конкурентоспособности предприятия // В сборнике: Менеджмент и предпринимательство в парадигме устойчивого развития. Материалы V Международной научно‑практической конференции. Ответственный за выпуск В.Е. Ковалев, редакционная коллегия: А.Е. Плахин, И.Н. Ткаченко / Издательство: Уральский государственный экономический университет. Екатеринбург. ‑ 2022. ‑ С.161‑164.
41. Свергунова Н.М., Горлина Н.Ю. Активизация личностного и профессионального потенциала кадровых ресурсов библиотек // В книге: Культура, наука и искусство – современные векторы развития вуза культуры. Материалы V Международной научно‑практической конференции / Издательство: Орловский государственный институт культуры. Орел. ‑ 2021. ‑ С.77‑81.
42. Секачева Т.В. Комплексная модель формирования творческого потенциала предпринимательского субъекта // Ученые записки Крымского федерального университета имени В.И. Вернадского. Экономика и управление / Учредители: Крымский федеральный университет им. В.И. Вернадского. ‑ 2019. ‑ Т. 5(71). ‑ № 4. ‑ С.136‑146. ‑ ISSN: 2413‑1644.
43. Снитко Л.Т. Трудовой потенциал предприятия: формирование, развитие, реализация: монография // Л.Т. Снитко, Т.Ф. Тарасова, А.Н. Доценко, В.С. Тарасов. / Белгород: Издательство ООО ЭПИЦЕНТР. ‑ 2021. ‑ 228 с.
44. Федорцова С.С., Стеценко Ю.А. Творческий интеллект (креативность) в системе интеллектуальных способностей специалиста организации // Colloquium‑Journal / Учредители: Новак Алоизы Збигнев. ‑ 2021. ‑ № 9‑3 (96). ‑ С.46‑49. ‑ ISSN: 2520‑6990. ‑ eISSN: 2520‑2480.
45. Хлюстина В.А. Факторы, критерии и характеристики креативного мышления в процессе его развития // В сборнике: Технологические инновации и научные открытия. Сборник научных статей по материалам VI Международной научно‑практической конференции / Издательство: Общество с ограниченной ответственностью "Научно‑издательский центр "Вестник науки". Уфа. ‑ 2021. ‑ С.100‑113.
46. Цуркану Ю.А., Кузнецов В.А. К вопросу о значении трудового потенциала в современном менеджменте // В сборнике: Актуальные проблемы социогуманитарного образования. Сборник статей. Научная редакция Е.В. Донгаузер, Т.С. Дороховой. Екатеринбург. ‑ 2022. ‑ С.255‑258.
47. Чуланова О.Л., Тазетдинов О.И. Формирование творческого мышления и визионерства управленческого персонала государственной и муниципальной службы // Материалы Ивановских чтений / Учредители: АНО «Научно‑исследовательский центр в области организации управления». ‑ 2019. ‑ № 1 (23). ‑ С.62‑71. ‑ ISSN: 2413‑5674.
48. Шатрова А.С. Стимулирование творческого потенциала персонала организации // В сборнике: Современные исследования проблем управления кадровыми ресурсами. Сборник научных статей VII Международной научно‑практической конференции / Издательство: Общество с ограниченной ответственностью "Эдельвейс". Москва. ‑ 2022. ‑ С.320‑325.
49. Яшин С.Н., Борисов С.А., Жогин А.О. Особенности управления развитием креативного персонала в целях повышения конкурентоспособности организации // В сборнике: Современные исследования проблем управления кадровыми ресурсами. Сборник научных статей VI Международной научно‑практической конференции. Москва. ‑ 2021. ‑ С.237‑242.
50. Basadur M., Head M. Team Performance and Satisfaction: A Link to Cognitive Style Within a Process Framework, Journal of Creative Behavior. – 2001. – № 35 (4). – Pp.227–248.
51. Dongauzer E.V. Development of Creative Abilities of Preschool Children Using Musical Digital Technologies // Advances in Social Science, Education and Humanities Research: Proceedings of the International Scientific Conference “Digitalization of Education: History, Trends and Prospects” (DETP 2020), Yekaterinburg, 23–24.04.2020. Yekaterinburg: Atlantis Press. ‑ 2020. ‑ P.187–191.
52. Discover Your Thinking Profile // [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://ww w.hcea.org. (дата доступа: 30.01.2023).
Kirton’s Adaption‑Innovation Theory: Managing Cognitive Styles in Times of Diversity and Change Jake Stum Regent University // Emerging Leadership Journeys. – Vol. 2. – Iss. 1. ‑ 2009. – pp.66 –78.
