Синергия, учебная практика, ознакомительная, 2 семестр, 38.03.02 Менеджмент Управление проектами, 100 БАЛЛОВ, ООО "ПОМОЩЬ", Карачаево-Черкесская Республика

Раздел
Экономические дисциплины
Просмотров
11
Покупок
0
Антиплагиат
Не указан
Размещена
20 Янв в 12:21
ВУЗ
Синергия
Курс
Не указан
Стоимость
800 ₽
Демо-файлы   
2
png
макет макет
135.1 Кбайт 135.1 Кбайт
docx
380302_up_up_oznakomitel_apos_naya-p_2s — копия 380302_up_up_oznakomitel_apos_naya-p_2s — копия
53.1 Кбайт 53.1 Кбайт
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
docx
отчет ООО Помощь
352.9 Кбайт 800 ₽
Описание

Могу написать аналогичный НОВЫЙ отчет для Вас, по этой или по ДРУГОЙ ЛЮБОЙ КОМПАНИИ, ЗАКАЗАТЬ НОВЫЙ ОТЧЕТ

Также можете посмотреть другие мои работы в магазине Studwork ПЕРЕЙТИ В МАГАЗИН

Если не нашли нужный отчет, напишите мне, возможно он у меня есть,

но пока не выставлен в магазин УЗНАТЬ

Место практики   ООО "ПОМОЩЬ", Карачаево-Черкесская Республика               

Оценка преподавателя 100 баллов из 100

Работа выполнена во 2 полугодие 2024 года

Если в списке документов к практике на оф. сайте ВУЗа, есть договор, то нужны печати с места практики! Если договора нет, то печати не нужны.

Отчет БЕЗ ПЕЧАТЕЙ и подписей.

Общий вид документа доступен для просмотра в файле "Макет". Количество страниц, смотрите, в нижнем левом углу!

 

Индивидуальное задание 

Кейс-задача № 1

Описание ситуации:

С позиции менеджера одного из подразделений организации изучите основные характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме.

Содержание задания:

Составить описание исследуемой организации: наименование и организационно-правовая форма (по ОКОПФ); территориальное размещение; виды экономической деятельности (по ОКВЭД); виды производимой продукции или оказываемых услуг (работ); формулировка миссия; основные факторы внешней среды, их влияние на деятельность организации; долгосрочные (стратегические) цели.

Описать требуемые профессиональные компетенции менеджера среднего уровня управления линейным подразделением.

Кейс-задача № 2

Описание ситуации:

С позиции менеджера одного из подразделений организации изучите основные характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме.

Содержание задания:

Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами, находящимися в открытом доступе описать координационный профиль организации; организационную структуру (стратегическая вершина, средняя линия, техноструктура, вспомогательный персонал, операционное ядро).

 Сформулировать предложения по оптимизации техноструктуры организации в соответствии с ее долгосрочными (стратегическими) целями.

Кейс-задача № 3

Описание ситуации:

С позиции менеджера одного из подразделений организации изучите основные характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме.

Содержание задания:

Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами, находящимися в открытом доступе описать модель планирования деятельности исследуемой организации: основные задачи планирования; виды организационных планов и их предназначение.

Разработайте перечень мероприятий текущего контроля основных показателей плана исследуемой организации.

Кейс-задача № 4

Описание ситуации:

С позиции менеджера одного из подразделений организации изучите основные характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме.

Содержание задания:

Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами, в открытом доступе описать модель мотивации исследуемой организации: основные теории и основные виды стимулирования, применяемые ее менеджментом.

Сформулировать конкретные предложения по совершенствованию системы мотивации и стимулирования сотрудников в соответствии с моделью Д. Мак-Клелеанда.

Кейс-задача № 5

Описание ситуации:

С позиции менеджера одного из подразделений организации изучите основные характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме.

Содержание задания:

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Управление проектами
Задача Задача
17 Янв в 00:29
53 +6
0 покупок
Управление проектами
Контрольная работа Контрольная
11 Янв в 22:51
42
0 покупок
Другие работы автора
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир