Структуру курсовой работы предопределяют поставленные цели и задачи исследования. Работа содержит введение, основную часть, включающую два раздела и состоящую из шести параграфов, заключение, список использованных источников.
Введение…………………………………………………………………. 3
1. Теоретические основы формирования кадровой политики организации……………………………………………….…………….. 5
1.1. Понятие и виды кадровой политики…………..………………….. 5
1.2. Этапы формирования кадровой политики……………………….. 12
1.3. Особенности управления персоналом торгового предприятия…........................................................................................... 17
2. Анализ формирования кадровой политики организации на примере ООО ТД Сима-Ленд…………………………………………………….. 20
2.1. Краткая характеристика ООО ТД «Сима-Ленд» и анализ его системы управления персоналом……………………………………… 20
2.2. Анализ кадровой деятельности ООО ТД «Сима-Ленд»………… 25
2.3. Рекомендации по формированию кадровой деятельности ООО ТД «Сима-Ленд»………………..………………………………………. 36
Заключение………………………………………………………………. 43
Список используемых источников…………………………………......
Приложение……………………………………………………………… 4447
1. Гражданский кодекс Российской Федерации от 30 ноября 1994 г. №51-ФЗ (ред. от 03.07.2016) // Консультант Плюс. – URL: http://www.consultant.ru/online, свободный. – Загл. с экрана. – (Дата обращения 25.03.2017)
.....
11. Галимова, А.Ш. Кадровая политика: зарубежный опыт/ А.Ш. Галимова, Г.Ф. Галяутдинова // Теория и практика современной науки. - 2016.- № 6-2 (12). - С. 514-517.
12. Гартованная, О.В. Теоретические аспекты кадровой политики предприятия/ О.В. Гартованная // Экономика и бизнес: теория и практика. - 2015.- № 7.- С. 10-13.
13. Глебова, А.А.Кадровая политика предприятия: особенности формирования в современных социально-экономических реалиях/ А.А. Глебова, С.А. Головко // Молодой ученый.- 2015. - № 12-1 (27). - С. 159-164.
14. Глущенко, В.В.Кадровая политика инновационно-активной организации/ В.В. Глущенко, И.И. Глущенко // Новая наука: Стратегии и векторы развития. - 2016. - № 3-1 (70). - С. 135-137.
15. Дмитриева, Н.В.Кадровая политика организации в условиях кризиса/ Н.В. Дмитриева // Экономика и предпринимательство. - 2015. - № 11-2 (64-2). - С. 896-899.
.
25. Чаплыгин, П.В.Результативное управление компанией: кадровая политика / П.В. Чаплыгин // Политика, экономика и инновации. - 2015. - № 1 (1). - С. 8.
..