Метод Парето

Задание для самостоятельной работы: «Метод Парето»

I.Цель занятия: Дать возможность обучающимся публично

продемонстрировать свои компетенции в понимании ситуационного подхода

и знании приемов декомпозиции проблемы.

Приобретение компетенции ОПК-6: Владение методами принятия

решений в управлении производственной деятельностью организации.

II.Исходная ситуация

Характеристика организации: Профиль работы предприятия –

строительство жилья. Конъюнктура рынка складывается для него вполне

благоприятно. Показатели производственной деятельности выполняются.

Руководители подразделений – опытные сотрудники, проработавшие на

предприятии долгое время, имеют хорошую профессиональную репутацию,

пользуются доверием и авторитетом. По мнению руководителей, зарплата

соответствует среднерыночному уровню.

Общая ситуация: В результате анализа, проведенного кадровой службой

предприятия, была выявлена неблагоприятная тенденция – рост текучести

персонала в отдельных производственных подразделениях. Причем

основную часть увольняемых составляют рабочие. Анализ причин их ухода

выявил разницу в оценке условий труда, как руководителями отделов, так и

самими сотрудниками.

В качестве причин ухода рабочие отмечали тяжелые условия труда,

многосменный график, низкую оплату, неравномерность загрузки

производственных мощностей и т. п., в редких случаях – конфликтные

ситуации в коллективе.

Вместе с этим, руководители подразделений отмечали серьезные

проблемы с трудовой дисциплиной, факты воровства, невыходов на работу

без уважительных причин и т. п

Построение Дерева Проблем

Применение метода Парето для оптимального решения проблемы

Оригинальность -99 %