Всего 14 вопросов.
Оценка 50,00 из 50,00
Вопрос 1
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Текст вопроса
Формула успеха функционирования организации по Оучи
Выберите один или несколько ответов:
a. индивидуальная ответственность
b. пожизненная гарантированность занятости
c. оценка кадров и их умеренное продвижение
d. забота о престарелых
e. групповое принятие решений
f. долгосрочный наем кадров
g. ротация кадров
h. всесторонняя забота о работниках
i. формализация методов контроля
j. неспециализированная карьера
Вопрос 2
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Текст вопроса
Основные переменные внутренней среды организации
Выберите один или несколько ответов:
a. ресурсы организации
b. система целей организации
c. персонал (сотрудники) организации
d. страховой рынок
e. организационная структура управления
f. технологии
Вопрос 3
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Текст вопроса: Содержание принципа подчинение частных интересов
Выберите один или несколько ответов:
a. в предприятии интересы служащего или группы служащих не должны ставиться выше интересов предприятия
b. интересы собственника должны быть не выше интереса получения прибыли
c. интересы семьи должны преобладать над интересами отдельных ее членов
d. интересы государства должны быть выше интересов гражданина или группы граждан
Вопрос 4
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Текст вопроса
Вторичные цели организации
Выберите один или несколько ответов:
a. производительность
b. доля рынка
c. эффективность
d. прибыль
Вопрос 5
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Текст вопроса
Причинами конфликта могут стать
Выберите один или несколько ответов:
a. комфортная среда
b. социальное неравенство
c. классовые противоречия в обществе
d. конкурентные отношения на рынке
Вопрос 6
Принципы производительности по Г. Эмерсону
Вопрос 7
Направления развития менеджмента
Вопрос 8
Стадии процесса принятия решений
Вопрос 9
К теориям мотивации относятся
Вопрос 10
Направления современного менеджмента, опирающиеся на точные расчеты и моделирование
Вопрос 11
Текст вопроса: В практике менеджмента широко используются понятия «организация», «предприятие», «фирма», «компания». Определите соответствие перечисленных понятий определениям.
Понятие
Определение
Вопрос 12
Перед Вами четыре вида работ:
А. Составление плана работы управленческого подразделения на год
Б. Составление отчета о работе управленческого подразделения за год
В. Разработка технологии производственного процесса
Г. Подготовка приказа по предприятию
Подберите для каждой из работ по два наиболее подходящих (наиболее важных в данном случае) качественных критерия из представленных ниже:
Вопрос 13
Мотивация достижения – стремление к улучшению результатов, неудовлетворенность достигнутым, настойчивость в достижении цели. Как известно, на выбор карьеры влияет ряд личных особенностей человека. Выделите черты характера, которыми должен обладать преуспевающий менеджер:
Вопрос 14
Текст вопроса
Дайте развёрнутый ответ:
Компоненты менеджмента.