Совершенствование процедуры адаптации работников предприятия
В структуре исследования было выделено введение, три главы, заключение, список источников и приложения.
Целью курсовой работы является оптимизация и создание целостной системы управления адаптацией персонала в АО «Крыммолоко».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Изучить теоретические основы системы адаптации персонала;
2. Провести анализ финансового состояния предприятия и анализ системы адаптации персонала АО «Крыммолоко»;
3. Разработать мероприятия, направленные на оптимизацию системы адаптации персонала в АО «Крыммолоко».
всего 52 страницы.
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1 Сущность адаптации персонала 5
1.2 Механизм (процесс) адаптации персонала 8
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА СИСТЕМЫ АДАПТАЦИИ АО «КРЫММОЛОКО» И ЕЕ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ 11
2.1 Организационно-экономическая характеристика АО «КрымМолоко» 11
2.2 Анализ системы адаптация персонала и роли наставников в АО «Крыммолоко» 21
2.3 Факторы оптимизации системы адаптации персонала АО «Крыммолоко» 29
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ АДАПТАЦИИ АО «КРЫММОЛОКО» 34
3.1 Основные направления совершенствования системы адаптации персонала в АО «КРЫММОЛОКО» 34
3.2 Экономическое обоснование мероприятий по совершенствованию системы адаптации персонала в АО «КРЫММОЛОКО» 36
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 39
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 41
ПРИЛОЖЕНИЯ
...
25. Тибилова, Т. М. Система управления персоналом : ее специфика в зависимости от размера и степени развития организации / Т. М. Тибилова //Управление человеческим потенциалом. — 2017. — № 5. - С. 74-75
26. Яхонтова, Е. С. Эффективные технологии управления персоналом : учебник / Е. С.Яхонтова. - М. : «Экономисты), 2020. - 340с.
27. http://krym-moll.ru - cfnq АО «Крыммолоко»
