Петров работает в ООО «Север» технологом, у него вредные условия труда. У него трое детей (2,6 и 9 лет).
В течение 2 лет он не ходил в отпуск, попросил предоставить ему отпуск в летнее время за один истекший год и денежную компенсацию за второй истекший год работы. Работодатель сказал, что нет возможности предоставить отпуск летом, по графику отпусков - его отпуск в апреле, с компенсацией за второй неиспользованный отпуск согласился. Ответить на вопросы с обоснованием.
Что входит в понятие времени отдыха согласно нормам ТК РФ?