Психологический практикум
Работа выполнена на отлично.
1 МОДУЛЬ.ПЛАН РЕФЛЕКСИВНОГО ОТЧЕТА К МОДУЛЮ 1
В первом модуле требуется провести психодиагностическое исследование психических процессов. Одной из задач, которые оцениваются в этом модуле, является подбор диагностических методов и методик под запрос клиента. В этой связи здесь техники для первого модуля приводиться не будут.
Множество профессиональных психодиагностических инструментов представлено в учебниках по психодиагностике, таких, как:
«Практическая психодиагностика. Методики и тесты. Учебное пособие.» – под ред. Райгородского Д.Я.
Л. Ф. Бурлачук. «Психодиагностика. Учебник для вузов.»
«Психодиагностика. Теория и практика» в 2 ч. - под ред. Акимовой М.К.
При выполнении данного задания настоятельно рекомендуется избегать тестов из научно-популярных источников (сайтов о популярной психологии, глянцевых журналов и т.д.). Они не прошли апробацию, их валидность и надёжность - под вопросом, и они не могут быть использованы для работы профессионала со своими клиентами.
2 МОДУЛЬ. ПЛАН РЕФЛЕКСИВНОГО ОТЧЕТА К МОДУЛЮ 2
В этом модуле требуется провести психодиагностическое исследование психических процессов. Перед вами стоит задача по организации полноценного консультативного процесса с применением психотерапевтических техник.
Психодиагностические техники из первого модуля здесь не подходят. Психотерапевтические техники оказывают воздействие на психические процессы клиента, создавая пространство для изменений в его мышлении, отношении к чему-либо и эмоциональной окраске этого отношения, решениях, ощущениях. Примеры психотерапевтических техник представлены ниже, но вы можете выбрать любые психотерапевтические техники, которые считаете наиболее подходящими под запрос вашего клиента при условии доступности всех необходимых инструментальных, информационных и других ресурсов для их качественного и безопасного выполнения.
3 МОДУЛЬ.ПЛАН РЕФЛЕКСИВНОГО ОТЧЕТА К МОДУЛЮ 3
Тренинг предполагает совместную работу участников. Важно, чтобы упражнения в этом модуле соответствовали формату, то есть, подразумевали групповую работу и шеринг. Упражнения для тренинга подбираются сообразно целям тренинга (какой опыт должны получить участники) и задачам на каждом этапе (знакомство, разогрев и т.д.).
