Принципы трудового права

Период изготовления: июнь 2022 года.

ВУЗ: неизвестно.

Цель исследования – комплексная характеристика принципов трудового права.

Для достижения цели необходимо решить следующие задачи:

- рассмотреть понятие принципов трудового права и их структуру;

- исследовать основные принципы трудового права, их место в структуре принципов;

- проанализировать классификацию принципов трудового права;

- охарактеризовать принципы, выражающие политику в области правового регулирования рынка труда и эффективной занятости;

- исследовать принципы, определяющие установление условий труда работников;

- описать принципы, определяющие применение труда наемных работников;

- рассмотреть принципы, определяющие охрану прав работников и работодателей.

Практическая значимость результатов исследования объясняется возможностью их использования в образовательном процессе, при подготовке лекций, семинаров.

Работа содержит введение, две главы, семь параграфов, заключение, список литературы. В первой главе приводится общая характеристика принципов трудового права. Во второй главе исследуется содержание основных принципов правового регулирования труда

Работа изложена на 49 страницах машинописного текста, библиография включает 50 наименований.

Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.

Готовые работы я могу оперативно проверить на оригинальность по Antiplagiat .ru и сообщить Вам результат.

Введение 3

Глава 1 Общая характеристика принципов трудового права 5

1.1. Понятие принципов трудового права и их структура 5

1.2. Основные принципы трудового права, их место в структуре принципов 10

1.3. Классификация принципов трудового права 17

Глава 2 Содержание основных принципов правового регулирования труда 21

2.1. Принципы, выражающие политику в области правового регулирования рынка труда и эффективной занятости 21

2.2. Принципы, определяющие установление условий труда работников 25

2.3. Принципы, определяющие применение труда наемных работников 31

2.4. Принципы, определяющие охрану прав работников и работодателей 37

Заключение 42

Библиографический список 45

1. Всеобщая декларация прав человека (принята Генеральной Ассам-блеей ООН 10 декабря 1948 г.) // Российская газета. 1995. 5 апреля.

2. Международный пакт о гражданских и политических правах (принят 16 декабря 1966 г. Резолюцией 2200 (XXI) на 1496-ом пленарном заседании Генеральной Ассамблеи ООН) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 1994. № 12.

3. Международный пакт об экономических, социальных и культур-ных правах (принят 16 декабря 1966 г. Резолюцией 2200 (XXI) на 1496-ом пленарном заседании Генеральной Ассамблеи ООН) // Бюллетень Верховно-го Суда РФ. 1994. N 12,

4. Декларация о ликвидации дискриминации в отношении женщин (принята 07 ноября 1967 г. Резолюцией 2263 (XXII) на 1597-ом пленарном заседании 22-ой сессии Генеральной Ассамблеи ООН) [Электронный ресурс] URL: https:// docs.cntd.ru/document/1902306 (дата обращения: 19.06.2022).

5. Конвенция о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин (принята резолюцией 34/180 Генеральной Ассамблеи ООН от 18 де-кабря 1979 г.) [Электронный ресурс] URL: https:// www.un.org/ru/documents/decl_conv/conventions/cedaw.shtml (дата обраще-ния: 19.06.2022).

6. Конвенция о защите прав человека и основных свобод (заключена в г. Риме 04 ноября 1950 г.) // Собрание законодательства РФ. 2001. N 2. Ст. 163.

7. Декларация МОТ об основополагающих принципах и правах в сфере труда и механизм ее реализации (принята Генеральной конференцией Международной организации труда на ее 86-й сессии 18 июня 1998 г.) [Электронный ресурс] URL: https:// www.un.org/ru/documents/decl_conv/declarations/ilo_principles.shtml (дата об-ращения: 17.06.2022).

8. Конституция Российской Федерации. Принята всенародным голо-сованием 12 декабря 1993 г. // Российская газета. 1993. 25 декабря.

9. Трудовой кодекс Российской Федерации: Федеральный закон от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ // Собрание законодательства РФ. 2002. N 1 (ч. 1). Ст. 3. 

10. О прожиточном минимуме в Российской Федерации: Федераль-ный закон от 24 октября 1997 г. N 134-ФЗ // Собрание законодательства Рос-сийской Федерации. 1997. N 43. Ст. 4904.

11. О минимальном размере оплаты труда: Федеральный закон от 19 июня 2000 г. N 82-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. 2000. N 26. Ст. 2729.

2. Другие источники

12. По делу о проверке конституционности положений пункта 3 ста-тьи 20 Федерального закона "О высшем и послевузовском профессиональ-ном образовании" в связи с жалобами граждан В.П. Малкова и Ю.А. Антро-пова, а также запросом Вахитовского районного суда города Казани: Поста-новление Конституционного Суда РФ от 27 декабря 1999 г. N 19-П // Собра-ние законодательства Российской Федерации. 2000. N 3. Ст. 354.

13. Определение Конституционного Суда РФ от 04 ноября 2004 г.№ 430-О // Вестник Конституционного Суда РФ. 2005. № 2.

14. О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации: Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. N 2 // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2007. № 3.

15. Решение Поспелихинского районного суда Алтайского края от 04.02.2020 по делу № 2-38/2020 [Электронный ресурс] URL: https://sudact.ru/ (дата обращения: 18.06.2022).

16. Решение Ленинского районного суда города Красноярска Крас-ноярского края от 12.12.2017 по делу № 2-4075/2017 [Электронный ресурс] URL: https://sudact.ru/ (дата обращения: 18.06.2022).

17. Решение Тавдинского районного суда Свердловской области от 24 июня 2019 года по делу № 2-255/2019 [Электронный ресурс] URL: https://sudact.ru/ (дата обращения: 18.06.2022).

3. Литература

18. Абдулаева З.З. Влияние гендерных стереотипов на формирование рынка труда и занятости // Региональные проблемы преобразования эконо-мики. 2018. № 1. С. 129-137.

19. Абузярова Н.А. Конституционные основы заработной платы и социального страхования в России // Журнал российского права. 2016. № 7. С. 12-19. 

20. Акинина К.О. Гендерная дискриминация в сфере труда // Скиф. Вопросы студенческой науки. 2021. № 4. С. 49-53.

21. Андриановская И.И. Соотношение системы принципов трудового права и структуры Трудового кодекса РФ // Юридическая техника. 2020. № 14. С. 78-81.

22. Бархатова Е.Ю. Комментарий к Конституции Российской Федера-ции. М.: Проспект, 2018. 272 с. 

23. Белоусова С. В. Трудовые ресурсы в аспекте эффективности тру-да и управления // Идеи и идеалы. Социальная философия и практика. 2017. № 4. С. 13-14.

24. Бондаренко Н.Л., Солянкина Н.А. Принципы трудового права стран Евразийского экономического союза // Право BY. 2020. № 5. С. 25-29. 

25. Брюхина Е.Р., Третьякова Е.С. Права женщин в контексте уни-версальных региональных и национальных (российских) стандартов и меха-низмов защиты прав человека // Вестник Пермского университета. Юридиче-ские науки. 2021. № 53. С. 516-539.

26. Гаврилов Е.В. О категории «достоинство» в гражданско-правовом механизме обеспечения безопасности личности // Вестник Прикам-ского социального института. 2019. № 8. С. 29-34.

27. Глотова И.А. Влияние доктрины на формирование системы принципов трудового права и их современное состояние // Вестник Челябин-ского государственного университета. Серия: Право. 2017. № 3. С. 18-20. 

28. Глухов А.В. Применение принципов трудового права при пре-кращении трудового договора с руководителем организации // Инновацион-ная наука. 2020. № 11. С. 95-100.

29. Джиоев С. Х. Тенденции и перспективы развития трудовых от-ношений в условиях глобализации и цифровизации экономики // Образова-ние и право. 2020. № 6. С. 152-156.

30. Ершов В.В., Ершова Е.А. Специальные принципы российского трудового права // Российское правосудие. 2019. № 3. С. 5-13. 

31. Иванчина Ю.В. О самоидентичности трудового права в россий-ской правовой системе // Российское право: образование, практика, наука. 2020. № 4. С. 34-42.

32. Казакова М.В. Применение судами специальные принципов меж-дународного трудового права // Российское правосудие. 2019. № 3. С. 71-77. 

33. Квалдыкова Н.С., Медведева К.П. Яворская С.А. Гендерная дис-криминация в трудовых отношениях в России: проблемы законодательства и практики // Аллея науки. 2021. № 6. С. 627-630.

34. Коваленко В.И. Понятие и виды криминальной эксплуатации труда человека // Юристъ - Правоведъ. 2016. № 5. С. 27-32.

35. Колесникова О.А., Маслова Е.В. К вопросу о снижении гендер-ных диспропорций на рынке труда в современных российских условиях // Экономика труда. 2019. № 4. С. 1447-1462.

36. Колобова С. В., Сергеенко Ю.С. Трудовое право России: учеб-ник. М.: Юстициформ, 2018. 404 с. 

37. Коокуева В.В. Минимальный размер оплаты труда как инстру-мент социальной политики: реалии и проблемы // Финансовая аналитика: проблемы и решения. 2017. № 10. С. 1157-1172.

38. Косаренко Н.Н. Трудовое право: учебник. М.: Кнорус, 2017. 534 с. 

39. Мазуренко С. В. О природе принципов российского трудового права // Право и государство: теория и практика. 2019. № 7. С. 128-131.

40. Мазуренко С. В. Природа и классификация принципов россий-ского трудового права: автореф. дисс…канд. юрид. наук. М., 2020. 185 с. 

41. Макушина Л.В. Мир труда на переломе: проблемы трансформи-рующейся социально-трудовой сферы // Социально-гуманитарные знания. 2021. № 6. С. 130-138.

42. Марулина А.Х. Свобода труда или право на труд: поиск опти-мальной законодательной формулировки в Российской Федерации // Гумани-тарные и юридические исследования. 2016. № 8. С. 165-168.

43. Стадников А.А. Взаимосвязь гендерных стереотипов с дискрими-нацией на рынке труда // Аллея науки. 2019. № 10. С. 348-351.

44. Стальнова А.С. Конституционный принцип достоинства человека как гарантия для отраслевых прав // Юридическая наука. 2021. № 2. С. 30-33.

45. Стрыгина С. В. Философско-антропологическое осмысление принципа гуманизма в праве // Традиции и инновации в современной науке и образовании. 2019. № 1. С. 237-247.

46. Трудовое право: учебник. Том I /под ред. Е.М. Офман, Э.Л. Ле-щины. М.: Прометей, 2017. 288 С. 

47. Удалов Д.Э. К вопросу о принципах трудового права // Тенден-ции развития науки и образования. 2021. № 78. С. 146-149. 

48. Унжакова Е.А., Бельдина О.Г. Дискриминация в сфере трудовых отношений // Human Progress. 2016. № 3. С. 1-8.

49. Фролова Н.Ю. К вопросу о значимости принципов трудового права // Развитие современной науки: теоретические и прикладные аспекты. 2019. № 1. С. 61-69. 

50. Шерстнев А.С., Аникин А.В. Гендерная дискриминация в трудо-вых отношениях: экономический аспект // Концепт. 2019. № 4. С. 1-6.