Статья Проблема кадров в гостиничном бизнесе РФ
Антиплагиат
Не указан
Размещена
29 Дек 2015
в 14:40
ВУЗ
Не указан
Курс
Не указан
Стоимость
200 ₽
Файлы работы
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации
уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
Статья 1 Проблема кадров в гостиничном бизнесе РФ
Описание
Статья про проблему кадров в гостиничном бизнесе Российской Федерации. Объем 3 листа. Оригинальность более 70%
Оглавление
Статья
Список литературы
- Андреева, Г. Текучесть кадров: причины и способы борьбы / Г. Андреева // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 7
- «Superjob» – работа в России и странах СНГ [Интернет ресурс] – Режим доступа: http://www.superjob.ru/ (дата обращения: 10.11.2015)
- Корнеева Е.Н. Формирование человеческого капитала через реформирование сферы образования [Текст] // Вестник Поволжского государственного университета сервиса. Серия: Экономика. 2014. № 3 (35). С. 8-12.
- Крайнева Р. Конкурентная среда как фактор развития системы образовательных услуг профессиональной подготовки кадров [Текст] // РИСК: Ресурсы, информация, снабжение, конкуренция. 2013. № 2. С. 376-379.
- «Superjob» – работа в России и странах СНГ [Интернет ресурс] – Режим доступа: http://www.superjob.ru/ (дата обращения: 10.11.2015)
- Корнеева Е.Н. Формирование человеческого капитала через реформирование сферы образования [Текст] // Вестник Поволжского государственного университета сервиса. Серия: Экономика. 2014. № 3 (35). С. 8-12.
- Крайнева Р. Конкурентная среда как фактор развития системы образовательных услуг профессиональной подготовки кадров [Текст] // РИСК: Ресурсы, информация, снабжение, конкуренция. 2013. № 2. С. 376-379.
Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Другие работы автора
Предыдущая работа
Следующая работа