forces analysis) – методика для анализа отраслей и выработки стратегии бизнеса, разработана Майклом Портером в Гарвардской бизнес-школе в … году 5. Вид конкурентного преимущества и среду, в которой
персонала, следует отметить … (укажите 2 варианта ответа) *управление персональным брендом сотрудника *обучение сотрудников новым профессиональным навыкам *формирование командной работы *получение специальных
сигмоида? [-1, 0] [-1, 1] [0, 1] [0, бесконечность] В каком случае можно считать нейронную сеть обученной? значение выходного сигнала попадает в диапазон [0,1] количество входных сигналов соответствует
умственные и психические нарушения Тема 7. Современные инклюзивные технологи Тема 8. Развитие инклюзии в бизнесе и предпринимательстве Тема 9. Специализированные предприятия инвалидов Заключение Итоговая аттестация
Текcтовый ответ … – это процесс разработки и реализации комплекса стратегических решений, принимаемых на основе сопоставления потенциала организации с возможностями и угрозами внешнего окружения и определяющими
которая представлена девятью типами личности; она широко используется во многих областях, включая бизнес, личное и духовное развитие 16. … – это наблюдательный, справедливый и логичный член команды, но
инструменты ТРИЗ Тема 3. Инновационные решения и сложности в их достижении Тема 4. Разница понятий ТРИЗ и Бизнес ТРИЗ: суть, определение, история метода Тема 5. Противоречия в ТРИЗ и идеальный конечный результат
внутренних пользователей бизнес-плана относятся Выберите один или несколько ответов: инициаторы проекта команда проекта инвесторы кредиторы Вопрос 2 Какие суждения о бизнес-планировании являются
Разработку формы контрольного листка Выбор инструментов анализа данных, полученных в ходе наблюдения Обучение сотрудников с целью повышения квалификации Выбор источников финансирования метода критических инцидентов
трансформацияВведение в курс Тема 1. Цифровая трансформация мира Тема 2. Цифровая трансформация бизнеса Тема 3. Сквозные технологии Тема 4. Цифровая трансформация в контексте импортозамещения Заключение
взаимоподчиненное объединение индивидов и групп, совместно реализующих некоторую программу и действующих на основе определенных принципов, процедур, правил психологические особенности трудовой деятельности человека
коммуникациями проекта Тема 5. Управление операционными (производственными) процессами проекта Тема 6. Бизнес-планирование создания и развития проектной деятельности организации Итоговая аттестация
принципы организации Тема 14. Жизненный цикл организации Тема 15. Основные виды организаций Тема 16. Основы проектирования организационных структур Тема 17. Организационная культура Тема 18. Организационные
В каком блоке бизнес-модели важно максимально подробно детализировать все расходы? Выберите один ответ: Ключевые виды деятельности Ценностное предложение Статьи затрат Потребительские сегменты Потоки поступления
развития теории лидерства Тема 2. Лидер и проблемы общения: конфликтология Тема 3. Тины лидерства в арт-бизнесе Тема 4. Принятие лидера группой. Понятие о социальной ответственности лидера Тема 5. Стиль лидерства
меньше времени, чем кейсы. Это К опросникам эмоциональных особенностей относятся На этапе _______ бизнеса необходимо сосредоточиться на маркетинге и продажах, привлечении инвесторов. По опыту успешных стартапов
особенностью электронного бизнеса является сосредоточение сил … на обслуживании клиента на Web-дизайне своего сайта на интернет-рекламе 8. Часть электронного бизнеса «Бизнес вокруг Интернета» – это …
Антикризисное управление персоналомВведение в курс Тема 1. Методические основы антикризисного управления персоналом Тема 2. Актуализация кадровой стратегии как необходимое условие эффективного управления