Информационная культура инновационного предприятиястратегического конкурентного преимущества компаний не требует особых доказательств. В фундаментальной работе М. Портера прямо указывается: «Компания добивается конкурентных преимуществ посредством инноваций
Управление конкурентоспособностью организациистр. Оценка: отлично. Целью выпускной квалификационной работы является на основе оценки конкурентных преимуществ предприятия разработать мероприятия по их укреплению. Для достижения поставленной цели необходимо