Сделать только 3 и 4 пункт
Задание «Продвижение ученого (научного руководителя) в интернете
Создайте презентацию из 9 слайдов «Продвижение ученого (ФИО, научная степень и должность вашего научрука)» Профиль Спичевой: https://persona.tsu.ru/home/UserProfile/5971:
1. Изучите профессиональный профиль ученого на специализированных платформах: E-Library, Персона ТГУ, сайт КСК, лендинг КСК, сериал «Кафедра», подкаст «Кафедра».
2. Предложите описание его профиля для одной из платформ: SciPeople, Соционет, Учёные России, Science ID, Ломоносов и др.
3. Опишите научно-популярным языком сферу его исследовательского интереса (см. научные статьи).
4. Предложите 3 – 5 конференций, в которых мог бы принять участие в 2026 г. ваш научрук исходя из его научных интересов.
5. Напишите новость об одном из результатов его исследования для СМИ (укажите для какого именно), в т.ч. в научно-популярных изданиях.
6. Предложите 3 варианта образовательного контента, который мог бы разработать ваш научрук, исходя из его научных интересов. Это могут быть бесплатные онлайн-курсы, видеозаписи лекций, руководства по изучению научных предметов и пр. Подобные инициативы принесут дополнительные очки уважения и подчеркнут статус эксперта.
7. Предположите 3 государственные структуры и частные корпорации, с которыми мог бы сотрудничать ваш научрук, исходя из своих научных интересов. Перечислите проекты совместно с коммерческими фирмами и фондами, которые он мог бы предложить этим организациям.
8. Определите уникальную позицию, подчеркивая его сильные стороны и отличия от других ученых. Предложите1 яркий лозунг или запоминающееся выражение, подчёркивающие специализацию и экспертизу.
9. Предположите в каких конкурсах на награды и премии он мог бы принять участие. Участие в конкурсных программах, получение премий и наград подтверждает профессионализм и укрепляет доверие к ученому. Награды помогают привлечь внимание инвесторов и работодателей.
| Гарантия на работу | 1 год |
| Средний балл | 4.53 |
| Стоимость | Назначаете сами |
| Эксперт | Выбираете сами |
| Уникальность работы | от 70% |