решить задачи

Задание 1.

Работник Иванов приказом руководителя организации был допущен к информации, составляющей коммерческую тайну.

Ситуация 1: допуск к информации, составляющей коммерческую тайну, не связан с исполнением его функциональных обязанностей.

Ситуация 2: допуск к информации, составляющей коммерческую тайну, непосредственно вытекает из его функциональных обязанностей.

Какие локальные нормативные акты должны быть приняты (внесены изменения) в указанных ситуациях?

Требуется ли регламентация в локальном нормативном акте обязанностей работника, ответственного за защиту информации составляющей коммерческую тайну, или достаточно заключения дополнительного соглашение к трудовому договору с указанным работником?

Ответы должны быть обоснованы со ссылкой на положения нормативных правовых актов.

Задание 2.

Ситуация 1: персональные данные работника были переданы контрагенту на основании договора.

Ситуация 2: персональные данные лица, не являющегося работником, были переданы контрагенту на основании договора.

В какой из приведенных ситуаций требуется согласие лица на передачу его персональных данных?

Можно ли в указанных ситуациях урегулировать предоставление согласия в рамках локального нормативного акта?