Анализ работы городской администрации

1. Описать миссию и цели своей организации, где работаете.

2. ⁠С какими органами государственной власти взаимодействует/ подчиняется Ваша организация

3. ⁠Правовые основы организации функционирования Вашей организации и ее взаимодействия с органами власти

4. ⁠Проведите PEST- анализ и SWOT-анализ. !!! Обязательно матрицу построить, а не только описать сильные и слабые стороны организации и возможности и угрозы!!! Только в таком варианте матрица будем рассматриваться:

5. Используя модель клинического исследовании организационной культуры Э. Шейна описать орг культуры своей организации

6. Выделите основную проблему неэффективности или низкого качества работы в вашей организации и по ней постройте «Диаграмму Ишикавы (рыбьи кости)»

7. Выделите в итоге проблемы в части принятия решений или развития вашей организации (до 5 проблем). Можно ли назвать их типичными для современных организаций? В чем отличия или специфика аналогичных проблем в органах государственной власти?

8. ⁠разработайте варианты решений и можно ли их применить для государственных органов власти или учреждений? При каких условиях?

9. С какими рисками вы можете столкнуться в процессе внедрения разработанных решений? Как можно выстроить процесс управления рисками?