ЛЮБАЯ ТЕМА!!! ИЗ:
1. Мотивация и стимулирование персонала предприятий различных форм собственности.
2. Мотивация поведения личности в процессе труда.
3. Значение процессуальных теорий мотивации в практике управления персоналом организации.
4. Концепция «человеческих ресурсов» в школе американского менеджмента.
5. Мотивационное значение заработной платы.
6. Заработная плата в современных условиях.
7. Проблемы мотивации работников в России.
8. Управление человеческими ресурсами в условиях глобализации экономики.
Гарантия на работу | 1 год |
Средний балл | 4.96 |
Стоимость | Назначаете сами |
Эксперт | Выбираете сами |
Уникальность работы | от 70% |