Упражнение «Контракт с руководителем»

Задание 1:
1) изучить производственную ситуацию, общие требования к руководителю;
2) определить, какими качествами должен обладать начальник СМУ;
3) изучить информацию о кандидатах;
4) определить степень предпочтения кандидатов на должность руководителя СМУ-4;
5) заполнить форму оценки кандидатов с точки зрения соответствия общим требованиям к руководителю и производственной обстановке.
Задание 2: в соответствии с каждой ролью обосновать выбор кандидата на должность руководителя СМУ-4, рекомендовать его для заключения контракта; допускается использование дополнительной информации (придумывание) о фактах производственных процессов, поведении, отношениях и свойствах кандидатов.
Этап 3. Подведение итогов
Задание 3:
1) сравнить решения 1-го и 2-го этапов, сделать выводы;
2) дать предложения по окончательному формированию руководящего управленческого персонала СМУ-4.