1. Средства разблокирую сразу после выполнения

4. Анна Михайловна Бойко, работающая в организации на полную ставку, не использовала своевременно ежегодный оплачиваемый отпуск за рабочий год с 15 мая 2012 г. по 14 июня 2012 г. С 20 апреля 2012 г. она уходит в отпуск по беременности и родам. Ответьте на вопросы: а) какова будет продолжительность отпуска, который может быть предоставлен А.М. Бойко, если она хочет использовать неиспользованный отпуск? Будет ли он оплачиваться? б) как будет рассчитываться пособие по беременности и родам А.М. Бойко, если женщина работала не только на ставку, а еще внутренним совместителем на 0,5 ставки?

5. Работодатель позвонил своему работнику, попросив его прервать отпуск и выйти на работу, заменив заболевшего сотрудника (заменить сотрудника мог только данный работник). За невыполнение работы и несоблюдения сроков поставки, заказчик потребовал бы большую неустойку. Должен ли работник прервать свой отпуск и выйти на работу? 6. Подготовьте: а) график отпусков для ООО «Старт» по образцу формы Т-7 (все поля подлежат заполнению); б) приказ о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска для главного бухгалтера ООО «Старт» по образцам форм № Т-6 и № Т-6а (все поля подлежат обязательному заполнению); в) приказ об отзыве из трудового отпуска инженера-наладчика ООО «Старт» в связи с производственной необходимостью.

6. Сотрудник выезжает в служебную командировку на поезде. Железнодорожный вокзал находится в черте города. Время отправления поезда – 23 часа 56 минут 5 мая. Сотрудник возвращается из служебной командировки тоже на поезде на этот же вокзал. Время прибытия поезда – 0 часов 5 минут 11 ноября. Определите даты первого и последнего дня командировки.

7. Т.Г. Юнусов вылетает в служебную командировку на самолете. Аэропорт находится в 30 минутах езды от города. Самолет вылетает 21 апреля в 00.40. Работник возвращается из командировки 25 апреля в 15.00. За сколько дней ему полагаются суточные?