Методы анализа изменений в организациях

«УПРАВЛЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЯМИ В ОРГАНИЗАЦИЯХ»

ТЕМА: «Методы анализа изменений в организациях»

ЗАДАНИЕ:

А) выбрать проблему социально-экономического развития РФ / ПФО / Ульяновской области

Б) для выявления взаимосвязей, причин, факторов и тенденций изменений применить конкретный метод (из пп. 1.1 - 1.7) для количественной оценки и сделать соответствующие расчеты.

Например:

- проблема наличия (или отсутствия) взаимосвязи между темпом прироста инвестиций в основной капитал Ульяновской области и темпами прироста валового регионального продукта за 2000 – 2023 гг.

- применяемый метод – 1.5 «Методы факторного и корреляционно-регрессионного анализа» - в данном случае корреляционно-регрессионного анализа:

2000

2001

…

2023

Темпы прироста ВРП, % к предыдущему году

Темпы прироста инвестиций в ОК, % к предыдущему году 

 а) составляем динамический ряд

б) рассчитываем параметры (α0 и α1) уравнения регрессии: ВРП = α0 + α1 Инвестиции;

в) рассчитываем коэффициент детерминации R2 (или коэффициент корреляции);

г) делаем вывод: Повлияли ли инвестиции в Ульяновской области в 2000 – 2023 гг. на темпы роста экономики региона, измеряемые посредством ВРП?

д) если не повлияли (или повлияли несущественно), то почему? Какие другие факторы могли оказать влияние на темпы прироста ВРП? В соответствии с вышеприведенным алгоритмом протестируйте их.

Результаты проделанной работы оформить в краткий отчет-справку объемом не менее 10 страниц. 

ЛИТЕРАТУРА:

1.   Мишин В.М. Исследование систем управления: учебник для вузов. – М: ЮНИТИ-ДАНА, 2007.

2.   Коротков Э.М. Исследование систем управления: учебник для вузов. – М: ДЕКА, 2000.

3.   Вяткин В.М. Графический инструментарий оргпоректирования. – М: Экономика, 2015.

4.   Юксвяров Р.К. и др. Управленческое консультирование: теория и практика. - М: Экономика, 1995.