Пенсионное обеспечение

Курникова, 49 лет, была уволена 1 марта 2018 г. по сокращению штата и признана в установленном порядке безработной. У службы занятости населения отсутствует возможность предоставления ей подходящей работы. Курникова согласилась с предложением оформить пенсию по старости. Её страховой стаж 22 года; общий трудовой стаж (п. 3 ст. 30 ФЗ «О трудовых пенсиях») – 10 лет. Она родила 5 детей и воспитывала их до 8 лет (находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет за двумя детьми). Средний месячный заработок Курниковой за период 2000 – 2001 гг. – 1950 руб., ИПКс = 59,175; сумма страховых взносов, поступивших в Пенсионный фонд РФ с января 2002 г. по 31 декабря 2014 г. – 286847 руб.; средняя месячная за-работная плата с января 2015 г. – 38000 руб. в мес.. Накопительная пенсия не финансируется. По состоянию на март 2018 г. двое её детей были несовершеннолетними и находились на её иждивении.

Проанализируйте изложенные в условиях задачи факты, оцените достоверность и достаточность имеющейся информации для определения права на пенсионное обеспечение по старости и исчисление его размера. Перечислите все юридически значимые факты и обстоятельства, подлежащие оценке, для определения права на пенсионное обеспечение по старости и исчисление его размера. Какие документы необходимо представить в данном случае для подтверждения фактов, имеющих юридическое значение? Обоснуйте наличие/отсутствие права на пенсионное обеспечение по старости в данном случае. Подготовьте аргументированную правовую позицию относительно действий, необходимых для реализации права на пенсионное обеспечение в данном случае (как изменится порядок действий, если заявитель будет относиться к числу лиц с ограниченными возможностями здоровья?). Укажите субъектов, обязанных предоставлять пенсионное обеспечение в рассматриваемом случае. Оцените перспективы обжалования решения пенсионного органа, вынесенного не в пользу заявителя в рассматриваемом случае. Определите размер пенсии по старости на дату обращения