Решить практическую по менеджменту

Модель личности

Задание:

1) разработать модель личности для каждой представленной должности

(эта модель должна описывать наиболее важные черты личности, которые

приведут к успеху в работе);

2) подготовить список вопросов к кандидату на должность.

Менеджер торгового зала. Менеджер в данной должности имеет полную

ответственность за поддержание соответствующего ассортимента товаров в

торговом зале; должен управлять продажей, координировать работу и

обеспечивать развитие подчиненных ему продавцов. Он обязан играть

активную роль в выявлении слабых сторон в работе каждого продавца и

помогать ему в преодолении недостатков. Приблизительно половину своего

рабочего времени менеджер проводит в зале секции, работая с покупателями.

Заведующий складом. Менеджер имеет полную ответственность за

получение прибывающих товаров, их правильное складирование в

помещениях склада, а также за своевременную доставку в торговые залы по

требованию менеджеров торгового зала. Менеджер должен работать с

персоналом, доставляющим товары, так, чтобы обеспечить в этом деле

порядок и систематичность.

Менеджер по закупкам. Менеджер имеет полную ответственность за

поддержание соответствующего ассортимента товаров на складе

предприятия, его оптимального объема и своевременной доставки партий

товара поставщиками. Менеджер должен работать с продавцами,

транспортными кампаниями.