Управление изменениями

На основе алгоритма Дж. Коттера спланируйте мероприятия по проведению определенного изменения в Вашей организации. Выделите в Вашем плане этапы размораживания, проведения изменения и замораживания по К. Левину. Какие механизмы и системы организации помогают осуществить замораживание успешно проведенных изменений? Какие критерии успешности изменений Вы использовали? На каком этапе следует проводить оценку успешности перемен? Как может выглядеть алгоритм проведения изменений?
Требования к содержанию работы
Структура ответа должна включать:
1. Титульный лист с указанием учебного заведения, факультета (института), кафедры, раздела дисциплины, которому соответствует практическое задание, ФИО и номера группы студента, выполнившего работу. В нижней части страницы (по центру) необходимо указать название города и год выполнения работы.
2. Основная часть – выражение собственных мыслей автора по проблеме, а также их обоснование, аргументация и анализ, выводы или обобщения по теме.
Требования к оформлению работы
Работа должна быть выполнена в текстовом редакторе Microsoft Word.
Ориентация страницы – книжная; выравнивание текста – по ширине; выравнивание заголовков – по центру; шрифт – Times New Roman, кегль – 14; межстрочный интервал ? 1,5 пт; абзацный отступ – 1,0. Поля: верхнее, нижнее – 2 см, левое – 3 см, правое ? 1,5 см.