Развитие системы мотивации и и стимулирования сестринского персонала на примере ГБУЗ МО Сергиево-посадская больница.
ИНН 5042009621
Оригинальность 70% в сумме с цитированием.
Объём от 60 до 80 страниц , не считая приложения.
Требования во вложении.
Содержание нужно до 23 ноября.
1 глава и введение - до 10 декабря.
Вся работа 10 января.
Гарантия на работу | 1 год |
Средний балл | 4.96 |
Стоимость | Назначаете сами |
Эксперт | Выбираете сами |
Уникальность работы | от 70% |