Управление персоналом

написать ответы на 4 вопроса:

1. Стимулирование персонала Теории мотивации: процессуальные и содержательные
2. Типология корпоративной культуры.
3. Выбор стратегии управления персоналом и кадровой политики в зависимости от жизненного цикла организации, состояния внешней и внутренней среды организации.
4. Придумать несколько вариантов решения. В вашем отделе есть сотрудник, который прошел все этапы карьерного развития. В настоящий момент никто лучше, чем он не знает специфики деятельности подразделения . Однако вы понимаете, что через некоторое время ему станет скучно здесь работать. Что вы ему предложите?