Курсовая работа должна состоять обязательно из введения
ниже пишу то, что должно быть в курсовой работе обязательно
Тема 16: «Текучесть кадров и меры ее снижения»
Введение
1. Значение текучести кадров в деятельности организации и предприятия..
2. Организационно-экономическая характеристика объекта исследования.
3. Текучесть кадров, оценка и меры по снижению ее уровня.
4. Анализ мотивов текучести кадров (интервью, анкетирование увольняющихся работников).
Заключение.
Список использованных источников.
Приложения.
также прикрепляю методичку
Гарантия на работу | 1 год |
Средний балл | 4.96 |
Стоимость | Назначаете сами |
Эксперт | Выбираете сами |
Уникальность работы | от 70% |