необходимо проанализировать основные нормативно-правовые акты, регламентирующие использование наставничества в образовательных организациях, представить наставничество как инструмент сопровождения и управленческий ресурс кадровой политики в образоательной организации.
Гарантия на работу | 1 год |
Средний балл | 4.96 |
Стоимость | Назначаете сами |
Эксперт | Выбираете сами |
Уникальность работы | от 70% |