Задача 1
Рассчитать заработную плату по сдельной форме рабочему 4-го разряда, если часовая тарифная ставка Ст = 36,7 руб., за отработанный месяц он изготовил продукции в объёме 580 шт. при норме 530 шт. в месяц. За перевыполнение нормы и качество работы установлена премия в размере 25% от сдельного заработка, фонд рабочего времени ФРВ мес = 22 дня, продолжительность смены Т см = 8 часов.
Задача 2
Рассчитать сумму заработной платы рабочего, труд которого оплачивается по сдельно-прогрессивной системе оплаты труда, если норма времени на единицу изделия 0,5 н-ч., тарифная ставка часовая - 25,6 руб., количество рабочих дней в месяце - 22, продолжительность смены - 8 ч, объём произведенной продукции - 400 шт. В случае выполнения нормы выработки начисляется премия - 20% сдельного заработка. По прогрессивной системе за каждый процент перевыполнения начисляется доплата - по 1,2% сдельного заработка.
Задача 3
Рассчитать заработную плату рабочего, труд которого оплачивается по сдельно-премиальной системе, если норма времени на изделие 24 мин, разряд работ 4-й, тарифная ставка 4-го разряда - 35,96 руб. За месяц (176 ч.) сдано 575 изделий.
Премии в размере 10% выплачиваются за выполнение норм, за каждый процент перевыполнения норм - по 1,5% сдельного заработка, но не выше 40% этого заработка
Задача 4
Рассчитать фактически отработанное за год рабочее время в человеко-часах, если среднесписочная численность равна 820 человек, продолжительность рабочей смены - 8 часов, у всех работников продолжительность отпуска по 14 дней, неявок - по 3 дня у работника, выходных и праздничных дней - 106, внутрисменных производственных потерь - 16250 человеко-часов.
Гарантия на работу | 1 год |
Средний балл | 4.96 |
Стоимость | Назначаете сами |
Эксперт | Выбираете сами |
Уникальность работы | от 70% |