В ТЕМЕ КР отмечен аудит, но выполнить работу необходимо просто по теме профессиональной и социально-психологической адаптации персонала, уйти в кадровое русло, а не в аудит.
Но тема работы и план так и остается : Аудит профессиональной и социально-психологической адаптации персонала.
ПЛАН Курсовой Работы:
1 Теоретические основы аудита профессиональной и социально-психологической адаптации персонала на предприятии
1.1 Понятие аудита профессиональной и социально- психологической адаптации, его цели и задачи
1.2 Этапы (либо функции или принципы и т.д, что по проще) аудита профессиональной и социально-психологической адаптации персонала
1.3 Инструментарий проведения аудита профессиональной и социальной адаптации персонала
2 Анализ аудита профессиональной и социально-психологической адаптации персонала в ооо ... за 21-23 гг
2.1 Организационно - экономическая характеристика предприятия
2.2 Анализ состава, структуры и движения персонала
2.3 Проведение аудита профессиональной и социально-психологической адаптации персонала
3 Совершенствование профессиональной и социально-психологической адаптации персонала
3.1 Направление совершенствования профессиональной и социально-психологической адаптации персонала
3.2 социально-экономическое обоснование предложенных рекомендации
Источники выставляем по большей части журналы и статьи , минимум книг .
Не более 35-40стр
Учесть мет.указания. В приложениях мет.указаний есть примеры составления и оформления, оглавления таблиц и рисунков, можно взять за основу готовые , но вставить свои данные, они должны быть обязательно.
В первом пункте также привести несколько определений авторов по теме нужно оформить в табличку : 1 столбик автор и 2 столбик определение.
В конце КАЖДОГО пункта должны быть выводы по пункту и в конце главы соответственно по главе вывод с переходом на другую главу.
Не предлагать 2-5 мероприятий в 3 главе. Предложить одно , но качественное, расписать расчитать