Содержание индивидуального задания на практик п/п

Содержание индивидуального задания на практи
п/
инструктаж по соолюдению правил противопожарнои осзопасности. правил охрань труда, техники безопасности, санитарно-эпидемиологических правил и сидиенически
2.
2.
2.
выполнение определенных практических ке сов-зала, неооходимых для оценки знании, умении, навыков и или опыта деятельности по итогам учеонои практики (Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков
Кейс-задача No
описание ситан
С позиции менеджера одного из подразделений организации изучите основны
характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по панной тем
Содержание задания
Составить описание исследуемой организации: наименование и организационно
правовая форма (по ОКОПФ): территориальное размещение; виды экономическо деятельности (по ОКВЭД); виды производимои продукции или оказываемых услу (работ); формулировка миссия; основные факторы внешней среды, их влияние на деятельность организации, долгосрочные стратегические пели
Описать требуемые профессиональные компетенции менеджера среднего уров
управления линейным подразделение
Кейс-задача No
Описание ситами
С позиции менеджера одного из подразделений организации изучите основные характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме
Содержание задания
Воспользовавшись доступной информацие оо исследуемои организаци
(официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами, находящимися в открытом доступе описать координационный профиль организации, организационну
структуру (стратегическая вершина, средняя линия, технотрукра, вспомогательны
персонал, операционное ядро)
Сформулировать предложения по оптимизации технослоуктур организации
соответствии с сс долгосрочными стратегическими) целями
Кейс-задача No
описание ситач
С позиции менеджера одного из подразделений организации изучите основн
характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя кратки
отчапо линнойтем
собеожание задания
Воспользовавшись доступной информацие
исследуемой организаци
Гофипиальный сайт. ланные актуального голового отчета\ локументами. нахоляшими
открытом доступс описа
молель планирования леятельности исслелемо
организации: основные задачи планирования: виды организационных планов и их предназначени
Разработайте перечень мероприятий текущего контроля основных показателе
плана исследуемои обганизаши
Кеис-зала4
Описание сита
N
n/
Виды рабо
характспистики управления обганизании и подготовьте на имя руковолитсля коатки
отчет по даннои тем
Содержание задания
2.
информанией об исслелуемой организаци
(официальны саит. данные актуального годового отчета). документами. в открытом доступе описать модель мотивации исследуемои организащии. основные теории
основные виды стимулирования, примсняемые сс макаки
Сформулировать конкретные предложения по совсршснотвовани
СИСтем
мотивации и стимулирования сотоулников в соответствии с моделью Л. Мак-Клепеанл
Кейс-задача No
описание ситач
С позиции менеджера одного из подразделений организации изучите основны
характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя кратки
Содержание задания
Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организаци
в открытом доступе описать характерные черты организационно культуры исследуемо обганизации: указать основные элементы и оункции чсоты обганиза ионно культур
построить текущии и перспективный профили организационнои культур
организации (по модели К. Камерона и Р. Куинна
Подробно описать стиль лидерства (по модели К. Камерона и Р. Куинна), как компонент организационной культуры.