Performance-менеджмент 1
Проверяемое задание №1Кейс-задача по Теме 1. «Понятие и сущность performance менеджмент». Задание, проверяемое вручную
Задание.
1. Дать краткую организационно-экономическую характеристику компании (службы).
2. Описать систему управления компании.
3. Дать характеристику системы мотивации компании. Выявить преимущества и недостатки.
4. Разработать систему управления результативностью компании (службы).
5. Описать основные составляющие системы управления результативностью компании (службы).
Проверяемое задание №2
Кейс-задача по Теме 2. «Процесс управления результативностью»
1. Дать краткую организационно-экономическую характеристику компании (службы).
2. Разработать модель процесса управления результативностью компании (службы) и представить ее графически.
3. Описать процедуру управления результативностью компании (службы) на основе цикла У. Деминга.
Проверяемое задание №3
Кейс-задача по Теме 8. «Управление результативностью и вознаграждение».
Ситуация 1. В компании «Бета» по производству шоколадной продукции ................
Продолжение в файле!
Гарантия на работу | 1 год |
Средний балл | 4.96 |
Стоимость | Назначаете сами |
Эксперт | Выбираете сами |
Уникальность работы | от 70% |